Contexte de développement
Poste à dimension régionale

À propos de notre client
Acteur international de la microfinance, notre client favorise l’inclusion financière et le développement économique des populations à faible revenu. Présent dans plusieurs pays, il accompagne des millions de clients grâce à des solutions innovantes et responsables.

Description du poste
• Définir et mettre en œuvre la stratégie régionale d’expansion en cohérence avec la vision globale du groupe,
• Superviser les filiales et bureaux locaux, en garantissant la performance financière, opérationnelle et sociale,
• Piloter les équipes régionales (directeurs pays, fonctions support) et assurer leur montée en compétence,
• Développer des partenariats stratégiques avec institutions financières, ONG, bailleurs et autorités locales,
• Assurer la conformité réglementaire et la gestion des risques dans chaque pays,
• Promouvoir l’innovation digitale pour renforcer l’accès aux services financiers inclusifs.

Profil recherché
Nous recherchons un leader expérimenté, titulaire d’une formation supérieure en finance, économie ou management, au moins 10 ans d’expérience dans la microfinance, la banque ou l’inclusion financière, dont au moins 5 ans en management régional ou multipays. Vous possédez une excellente connaissance du contexte africain et des enjeux réglementaires, maîtrisez le français et l’anglais, et savez fédérer des équipes multiculturelles pour piloter des projets complexes. Orienté résultats, vous êtes reconnu pour votre sens de l’impact social et votre engagement en faveur de l’inclusion financière.

Informations complémentaires
Contrat attractif.