Description
L’agent consignataire joue un rôle clé dans la logistique maritime. Il assure le bon déroulement des opérations de consignation, garantissant que toutes les opérations liées aux navires se déroulent de manière fluide et conforme aux réglementations en vigueur.

Missions principales :

Coordination des opérations portuaires :

· Accueillir les navires à leur arrivée au port.

· Organiser les opérations de chargement et déchargement de marchandises.

· Superviser les travaux de manutention.

Gestion administrative :

· Assurer le suivi administratif des opérations et la facturation des services fournis.

· Préparer et traiter la documentation associée (manifestes, lettres de transport, etc.).

· Effectuer les formalités d’import des navires

· Maintenir à jour les bases de données relatives aux navires et aux cargaisons.

· Faire les démarches et formalités pour toutes les autorisations requises

Relations clients et communication :

· Servir de point de contact principal entre les armateurs, les équipages et les autorités portuaires.

· Fournir des informations précises sur les délais, les coûts et les autres aspects logistiques.

· Gérer les demandes et les réclamations des clients avec professionnalisme.

Conformité réglementaire :

· Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales.

· Collaborer avec les autorités maritimes pour s'assurer de la conformité des navires aux règlements en vigueur.

· Suivre les évolutions des réglementations maritimes et portuaires.

Gestion des imprévus :

· Réagir rapidement en cas de problèmes ou d'incidents survenant lors des opérations portuaires.

· Proposer des solutions efficaces pour minimiser les perturbations.

Informations supplémentaires
Formation et expérience :

Diplôme en logistique, transport maritime, gestion portuaire ou domaine connexe.
Expérience avérée dans un environnement maritime ou portuaire souhaitée.
Compétences requises :

Connaissance du secteur maritime : Compréhension des règles, procédures et termes maritimes.
Compétences organisationnelles : Capacité à coordonner plusieurs activités simultanément.
Compétences en communication : Excellentes aptitudes à communiquer à l'écrit et à l'oral, avec divers interlocuteurs.
Sens de la négociation : Capacité à traiter avec différents acteurs (armateurs, agents, autorités).
Résolution de problèmes : Aptitude à identifier rapidement les problèmes et à trouver des solutions.