Missions principales :
• Assurer la gestion globale de l’établissement.
• Développer la stratégie commerciale et veiller à l’atteinte des objectifs.
• Superviser et coordonner les différents services (hébergement, restauration, finances, maintenance, etc.).
• Garantir la qualité de l’accueil et de la satisfaction client.
• Recruter, encadrer et motiver le personnel.

Profil recherché :
• Diplôme en gestion hôtelière, management ou équivalent.
• Expérience confirmée en direction hôtelière.
• Excellentes compétences en leadership, communication et organisation.
• Bonne maîtrise de l’anglais et/ou d’autres langues étrangères, un atout.