Oxfam est une organisation mondiale de développement qui mobilise le pouvoir des gens contre la pauvreté. Il s’agit d’une confédération de 21 organisations (« affiliés ») qui travaillent avec des partenaires et des communautés locales dans plus de 85 pays.
Oxfam a répondu au besoin de la Confédération qui est d’être plus équilibrée et pertinente à l’échelle mondiale dans le nouvel ordre économique. Conformément à cette ambition, Oxfam Sénégal opérera en tant qu’entité autonome (affilié), et membre de la confédération Oxfam. Cette affiliation permettra de pérenniser et de poursuivre le travail qu’Oxfam a accompli au Sénégal depuis 1981, de promouvoir le changement social au Sénégal, de faire entendre la voix de l’Afrique francophone au sein de la confédération en tant que premier affilié francophone en Afrique et d’amplifier les voix ouest-africaines et panafricaines.

Le poste
Oxfam Sénégal, légalement enregistrée en tant qu’ONG nationale, est à l’aube d’une transition passionnante pour la présence d’Oxfam dans le pays et son rôle dans la confédération.
A cette fin, Oxfam est à la recherche d’un(e) Directeur(trice) Exécutif(ve) expérimenté(e) qui dirigera la mise en place d’Oxfam Sénégal en tant qu’affilié indépendant au sein de la confédération Oxfam et conduira la mise en œuvre de la stratégie du programme. La direction exécutive sera supervisée par le conseil d’administration d’Oxfam Sénégal. Le conseil d’administration fournira les conseils et orientations nécessaires et le/la Directeur(trice) Exécutif(ve) veillera à ce que la mission et l’orientation stratégique soient réalisées. Ce rôle garantira la mise en œuvre et l’exécution des programmes, à travers le développement à long terme, l’influence et les campagnes, ainsi que les programmes humanitaires, conformément à la mission et aux valeurs d’Oxfam et en alignement avec les objectifs régionaux et mondiaux. La direction exécutive contribuera également au leadership de la Confédération Oxfam, en collaboration avec les directions exécutives des autres affiliés et la direction d’Oxfam International


Ce que nous recherchons
Cette période critique marque une étape importante pour la présence d’Oxfam au Sénégal, et alors nous recherchons un leader novateur/trice, inspirant/e et inclusif/ve qui nous guidera tout au long de ce processus. Le candidat idéal sera un cadre supérieur ou directeur/rice exécutif/ve dans une organisation non gouvernementale nationale ou internationale avec une solide maîtrise du leadership féministe et de la gestion de la transformation dans des organisations complexes. Il/elle aura de l’expérience approfondie en plaidoyer stratégique et la gestion des partenariats pour assurer la visibilité et l’impact d’Oxfam Sénégal. Par ailleurs, il/elle aura de l’expérience en gestion des programmes, en gestion et conformité financière, y compris la mobilisation des fonds.
Si vous êtes passionné(e) par l’idée de conduire le changement et d’avoir un impact significatif, nous vous invitons à nous rejoindre dans cette phase de transformation.


L’organisation
Oxfam Sénégal travaillera à favoriser un changement systémique et à renforcer les systèmes dans les domaines où nous intervenons, avec un leadership plus localisé dans les espaces de développement et d’aide humanitaire. Cela sera réalisé à travers la mise en œuvre d’une approche One Oxfam Programme et à l’application de trois domaines d’intérêt programmatiques clés qui auront des objectifs spécifiques contribuant à la vision. Ces domaines sont les suivants :
1. Économies justes : Les transformations structurelles et les transitions justes sont promues dans les secteurs de développement prioritaires et contribuent à l’émergence d’économies prospères, durables, responsables et inclusives.
2. Égalité & Équité : Les personnes, en particulier les communautés vulnérables, bénéficient d’un environnement équitable et égalitaire offrant des opportunités pour tous.
3. Environnement & Changement climatique : Les communautés affectées par le changement climatique et la dégradation environnementale, en particulier les femmes et les jeunes, sont à l’avant-garde de mouvements forts et inclusifs pour la justice environnementale et climatique.


À noter : Le processus du recrutement se déroulera (pour la plupart) en français. Ainsi, votre dossier (résumé et lettre de motivation) doit être rédigé et soumis en français. Néanmoins le poste exige aussi la maîtrise en anglais et donc nous évaluerons votre niveau d’anglais dès les conversations initiales.

Détails du poste
• Localisation : Dakar, Sénégal. Les candidat.es doivent être autorisés à vivre et à travailler au Sénégal sans besoin d’un permis quelconque.
• Durée du contrat : Deux (02) ans (contrat à durée déterminée), contrat national.
• Salaire et avantages sociaux : Concurrentiel en CFA. Avantages sociaux nationaux.