RESPONSABILITES

Dans le cadre de ses activités de clinique mobile à Tillabéry, COOPI recrute des infirmiers(ères) qui seront chargés de :

A/ GOUVERNANCE ET LEADERSHIP/COORDINATION

1/ Représenter le projet auprès des instances de coordination des groupes thématiques SSP (Soins de Santé Primaire), PEV (Programme Elargi des Vaccinations) et SIMR (Surveillance Intégrée des Maladies et Ripostes) sur demande du coordinateur médical terrain RRM (Rapid ResponseMechanism).

2/ Planifier les activités curatives et PEV-SIMR avec le point focal SSP/PEV-SIMR du DS (District de Santé) et de la DRSP (Direction Régionale de la Santé Publique) en collaboration avec le coordinateur médical terrain RRM.

3/ Planifier et réaliser la supervision et le coaching des prestataires SSR/VBG des CSI (Centres de Santé Intégrés) appuyés avec les ECD (Equipes Cadres du District).

4/ Accompagner le coordinateur médical terrain RRM aux réunions / revues mensuelles des activités des CSI appuyés.

B/ PRESTATION DES SERVICES

b1/Participer à l'évaluation initiale des besoins en SSP/PEV-SIMR dans les sites du projet en collaboration avec le coordinateur médical terrain RRM.

b2/Assurer les consultations courantes enfants et adultes, CPS (Consultation Pré-Scolaire) et PEV.

b3/ Assurer un encadrement des équipes des prestataires en soins curatifs et PEV dans les CSI appuyés.

b4/ Mettre en place des outils appropriés pour la prise en charge des cas, la référence et la gestion des intrants médicaux.

b5/Veiller au suivi des perdus de vue, notamment en mettant en place des échéanciers en rapport avec la CPN, les maladies chroniques et le PEV.

b6/Gérer les référencements et s'assure du retour en contre référencement.

b7/Faire le pont entre les sites et les structures de référencement.

b8/ Organiser la mise en place d'un réseau communautaire SIMR/Hygiène et assainissement avec le point focal SSR du DS.

b9/ Organiser son travail sur les interventions mobiles : surveiller la ligne de flux des patients, veiller à l’organisation spatiale de son poste de travail et installer le matériel de travail nécessaire, effectuer un triage régulier parmi les patients en attente et repérer les vas nécessitant une consultation prioritaire.

C/ APPUI AUX RESSOURCES HUMAINES DE LA SANTE

c1/Vérifier si les prestataires des CSI appuyés disposent chacun d'un descriptif de poste.

c2/S'assurer du bon fonctionnement des horaires de roulements des prestataires au CSI, garantie de la disponibilité de service dans les CSI appuyés.

c3/Identifier les besoins en formation pour les prestataires des CSI appuyés.

c4/Participer au renforcement des capacités des membres des équipes des CSI appuyés.

c5/S'assurer que les prestataires respectent la tarification convenue dans les sites appuyés.

D/ INFORMATIONS SANITAIRES / REPORTING ET SURVEILLANCE EPIDEMIOLOGIQUE

d1/Faciliter l'intégration de la Surveillance à base communautaire (SIMR) dans le réseau communautaire SSR/VBG.

d2/Collecter, vérifier, centraliser, trianguler et transmettre en fin de semaine les données hebdomadaires du volet SSR/VBG au coordinateur médical terrain RRM.

d3/Remplir, suivre et commenter avec l'appui du coordinateur médical terrain RRM, le tableau de bord des indicateurs SSR/VBG pour le projet RRM santé.

d4/Chaque mois, compiler les rapports hebdomadaires des activités SSR/VBG du projet et les transmettreau coordinateur médical terrain RRM.

d5/Participer, avec le coordinateur médical terrain RRM, à la rédaction des rapports du projet.

E/ GESTION DES PRODUITS DE SANTE

e1/ Réaliser les inventaires des équipements et intrants au niveau des équipes mobile.

e2/ Tenir à jour les outils de gestion des produits de santé pour la clinique mobile et les CSI appuyés.

e3/Exprimer les besoins en intrants pour l'élaboration de la commande de la base vers la coordination.

e4/Appuyer les CSI à réaliser des commandes consolidées avec leur consommation de produits de santé.

e5/Suivre la consommation des produits de santé et faire des recommandations aux prestataires pour une utilisation rationnelle.

e6/Mettre à jour la liste des médicaments nécessaires pour les activités du projet conformément à la liste nationale.

F/ COMMUNICATION

f1/Partager avec les CSI les communications émanant de la coordination médicale et vice versa.

Cette liste des tâches est non-exhaustive et peut être adaptée au besoin des activités sur demande du superviseur direct.

II.PREREQUIS

Etre Infirmier(ère) diplômé d’Etat (IDE)
Disposer d’une autorisation d’exercice du Ministère de la santé dans le secteur privé
Expérience continue minimum de deux (02) ans dans un poste similaire
Expérience au sein d’une ONG internationale est un plus
III. APTITUDES ET QUALITES RECHERCHEES

- Autonomie et bonne volonté ;
- Appréciation du travail en équipe ;
- Très bonne capacité d’adaptation et bonne esprit relationnel avec le milieu de travail ;
- Etre disposé à travailler dans des situations de stress et à faire face à l’imprévu ;
- Excellente maitrise du français à l’écrit et à l’oral ;
- Connaissance du Zarma est exigée.