Catégorie : National
Lieu : Dakar avec des déplacements dans les zones d’intervention du projet Référence : 22696
Date limite pour postuler : 21/01/2025

Expert entrepreneuriat et Suivi Evaluation (H/F) Projet IYBA – SEED
Enabel est l’Agence belge de développement. Elle exécute la coopération gouvernementale belge. L’Agence met également en œuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des défis mondiaux urgents : le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques, et la citoyenneté mondiale. Avec 1500 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 150 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.


Contexte
La coopération gouvernementale entre le Sénégal et la Belgique a débuté en 1968. Ce partenariat de longue date se confirme par un programme de coopération 2019-2023, qui a été signé à Dakar le 15 juillet 2019 pour un montant total de 45 millions d’euros. Le programme de coopération vise des réalisations concrètes dans l’entrepreneuriat et dans le secteur de la santé reproductive. Le programme de coopération sénégalo-belge 2019-2023 est basé sur les priorités de développement du Sénégal (le Plan Sénégal Émergent) et celles de la coopération belge au développement. Il veut contribuer au développement socio-économique inclusif et durable et à la création d’emplois décents principalement dans le Sine Saloum, la région naturelle au nord de la frontière avec la Gambie. Au Sénégal, Enabel met également en œuvre des actions pour le compte de l’Union européenne qui visent la création d’emplois et le renforcement de l’état civil.
Le projet IYBA-SEED fait partie du TEI Invest in Young Businesses in Africa (IYBA), troisième volet sur l’ecosystème entrepreneuriale et s’appelle « Support To Entrepreneurial Ecosystem Development (SEED) ». Sous le lead d’Expertise France, 5 MSO’s (Enabel, Expertise France, GIZ, SNV, SlovakAid) mettront en œuvre ce projet dans différents pays (Benin, Togo, Sénégal, Kenya, Afrique du Sud) en co-implémentation. Pour le Sénégal, il s’agit de Enabel en consortium avec Expertise France.
Dans le cadre du déroulement de ses activités, Enabel cherche un.e l’expert. e Entrepreneuriat et Suivi Evaluation pour le-dit le projet.


Description de la fonction
Sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe de projet, et en étroite collaboration avec les autres experts et partenaires impliqués dans la mise en œuvre du projet, l’expert. e Entrepreneuriat et Suivi Evaluation appuiera la cheffe de projet dans l’atteinte des résultats.
Afin de contribuer à la réalisation des volets d’activités du projet, l’Intervention Manager aura les responsabilités spécifiques suivantes :

Résultats attendus du poste sur le volet Entrepreneuriat :
• Appuyer la planification et le pilotage des activités du projet
• Collaborer avec l’ensemble des interlocuteurs afin d’assurer la cohérence du projet
• Animer et documenter les réunions, ateliers, séminaires, etc…
• Identifier les risques et faire des propositions suivant les ressources techniques et humaines disponibles
• Appuyer la rédaction des Termes de référence des différents marchés planifiés

Résultats attendus du poste sur le volet MEAL:
• Définir les valeurs de référence des indicateurs du projet appuyé, avec mise en place et suivi des éléments nécessaires du cadre logique
• Elaborer le plan de suivi-évaluation du projet et adaptation des outils de collecte et de visualisation pour le Sénégal
• Elaborer un dispositif de collecte des informations mis en place et assurer le suivi; données collecter et exploiter les données et bilans périodiques concernant les indicateurs de suivi identifiés dans le plan de suivi-évaluation, notamment les indicateurs du cadre logique.
• Assurer un contrôle qualité et exploiter les bases de données;
• Reporting et restitutions internes et externes pour compléter l’analyse et identifier les recommandations nécessaires
• Former l’équipe du projet en méthodologie de collecte et d’exploitation de données
• Adaptater le dispositif de suivi-évaluation (théorie du changement, cadre logique, plan de suivi-évaluation, outils de collecte, dashboard, etc.) en fonction des évolutions du projet et du contexte, des difficultés/limites identifiées, et des résultats obtenus.
• Collaborer étroitement avec la Component Lead M&EL de l’unité de gestion de projet basée à Bruxelles.


Votre profil
Niveau de formation requis
• Master 2 (Bac+5) en Ingénierie, Gestion, sciences économiques, ou tout autre diplôme équivalent. Une spécialisation en Gestion de projet, suivi évaluation ou Management de la qualité est un atout.
• Expérience dans le domaine de l’agrobusiness ou IT constitut un réel atout.


Compétences ou connaissances spécifiques exigées :
• Excellentes compétences en gestion de projet : être capable de gérer la planification, l’organisation, le suivi de projets, les délais, les ressources et les budgets et les aléas d’un projet de manière efficace
• Connaissances solides des différentes théories et approches de suivi-évaluation de projets
• Bonnes connaissances des principales méthodologies d’évaluation, de collecte et d’analyse des données
• Excellentes compétences rédactionnelles et Maitrise des outils informatiques courants dans le domaine du Suivi Evaluation (Excel, Kobo toolbox, Power BI, etc…)
• Maîtrise parfaite du français et du Wolof. Bilingue Anglais.
• Compétences ou connaissances spécifiques étant un atout :
• Excellente connaissance de l’écosystème entrepreneurial sénégalais
• Avoir été acteur de l’écosystème (coach, entrepreneur, formateur, etc…)
• Bonnes connaissances de l’intégration du genre dans les projets
• Connaissance sur les enjeux de l’Innovation dans les secteurs de l’économie verte et numérique
• Compétences comportementales recherchées :
• Communicateur/trice aisé.e et ouvert.e
• Excellente capacité à travailler en équipe
• Rigoureux(se), autonome, facilitateur/trice et diplomate
• Orienté.e résultats avec un respect méticuleux des procédures
• Dynamique, avec un fort pouvoir de conviction et de mobilisation
• Disposé.e aux déplacements sur le terrain

Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel)




Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi.

Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences ».