Nous recherchons pour un de nos clients un Formateur Bilingue pour un de ses clients évoluant dans le secteur des télécommunications.

Poste
Rattaché(e) au Talent Management, vous contribuez à la détection de potentiel managérial ainsi que au pilotage du dispositif de montée en compétences de ces derniers.
A ce titre, vos missions s’articulent autour de 3 axes principaux :

La formation
• Assurer l’animation opérationnelle des programmes de formation dans le cadre du parcours de montée en compétence prédéfini
• Réaliser des actions de formation comportant de nombreuses simulations permettant de mettre en application les connaissances acquises
• Mettre en place un suivi individuel d’accompagnement et d’axe d’amélioration au travers d’un bilan de suivi
• Participer à la création et à l’évolution des modules de formation
• Evaluer les acquis de la formation et mettre en place une cartographie qualitative des actions
• Pilotage
• Contribuer à la création et l’évolution d’outils de pilotage et d’évaluation

Profil recherché
• Expérience similaire de 2 ans minimum en tant que Formateur exigé
• Vous êtes bilingue Français / Anglais