UICN recrute un Responsable Administratif et Financier AgeReB.
Le Responsable Administratif et Financier du projet assurera la gestion administrative et financière. Il rend compte quotidiennement au Coordonnateur du projet Mono, et sous la supervision indirecte du Coordinateur de Programme Marin et Côtier Il est aussi placé sous la supervision fonctionnelle du Chef Régional des Finances et de l’Administration du PACO.
Il sera chargé du suivi des dépenses des projets, de la rédaction et analyse des rapports financiers, de la préparation des audits et devra collaborer à la rédaction du manuel de procédures du projet. Il devra s’assurer de la conformité de la gestion financière, comptable et administrative des projets avec les lois en vigueur, les manuels de procédures des projets, les procédures du bailleur de fonds et avec les procédures de l’UICN. En collaboration avec les comptables des institutions partenaires, il fera un suivi strict des budgets qui seront octroyés aux acteurs locaux.
Il doit maintenir les flux de travail dans le système ERP en ligne en assurant le suivi des processus et des procédures, et par le biais de contact direct et virtuel avec le personnel clé national et régional de l’UICN.



Qualifications et compétences requises

• Etre titulaire d’un diplôme universitaire niveau Bac+4 au minimum avec spécialisation en comptabilité, finances ou gestion ;
• Au moins douze (12) ans d’expérience professionnelle en gestion administrative et financière de projets de développement ;
• Expérience probante dans la gestion des projets financés par l’UE ou les Banques de développement ;
• Maitrise des logiciels courants de bureautique (spécialement MS Office) et du logiciel comptable ERP NAV Vision ;
• Excellente communication verbale et écrite en français (bonne capacité de rédaction) et bonne connaissances en anglais ;
• Disposer d’une expérience de travail en équipe dans un contexte multiculturel et/ou multilingue, si possible en ONG, Nations-Unies ou projets de développement ;
• Honnêteté et rigueur absolument indispensable ;
• Bonne qualités relationnelles : courtoisie, patience, diplomatie, sens de la négociation ;
• Aptitude flexible au travail, être capable de travailler en dehors des heures de bureau ;
• Capacité de voyager régulièrement.