Intitulé du poste: Directeur des Ressources Humaines

Mission principale
Le/la Directeur(trice) des Ressources Humaines définit et met en œuvre la politique RH de l’entreprise. Il/elle accompagne la Direction Générale dans la gestion et le développement du capital humain, tout en veillant au respect de la législation sociale et à la qualité du climat social.

Responsabilités principales
- Définir et mettre en œuvre la stratégie et la politique RH.
- Superviser l’administration du personnel et la gestion des dossiers salariés.
- Piloter le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs.
- Définir les plans de formation et de développement des compétences.
- Mettre en place une politique de gestion des carrières et des talents.
- Superviser la gestion de la paie et des avantages sociaux.
- Veiller au respect du Code du travail et de la réglementation sociale.
- Gérer les relations avec les représentants du personnel et les partenaires sociaux.
- Prévenir et gérer les conflits sociaux.
- Développer une politique de motivation, d’engagement et de fidélisation des salariés.
- Mettre en place les systèmes d’évaluation et de gestion de la performance.
- Conseiller la Direction Générale et les managers sur les questions RH.
- Élaborer et suivre le budget RH.
- Mettre en place des indicateurs RH et des tableaux de bord.
- Veiller au respect des règles de santé, sécurité et conditions de travail.

Profil recherché
- Bac+4/5 en ressources humaines, droit social, gestion ou équivalent.
- Expérience d’au moins 7 à 10 ans dans une fonction RH, avec une expérience significative en management.
- Bonne connaissance du droit du travail et de la réglementation sociale applicable au Sénégal.
- Expérience dans un environnement industriel ou à forte intensité de main-d’œuvre fortement souhaitée.
- Excellentes capacités de communication et de négociation.
- Leadership, diplomatie, rigueur et sens de l’écoute.
- Bilingue (Français / Anglais)

Candidature : Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV accompagné d’une lettre de motivation, en précisant en objet l’intitulé du poste