Contexte
Le Sénégal est un pays partenaire de longue date de la coopération allemande au développement. La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) y est présente depuis 1977 et met en œuvre, pour le compte de plusieurs ministères fédéraux allemands ainsi qu’avec d’autres bailleurs de fonds, des projets dans le cadre de la coopération technique sénégalo-allemande et internationale.
Le projet « WIDU.africa – la plateforme en ligne pour la promotion des micro et petites entreprises en Afrique en collaboration avec la diaspora en Europe. » est un projet régional mandaté par le ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ), et co-financé par l’Union Européenne et la Fondation Gates. Il vise à canaliser et à renforcer les transferts de fonds de la diaspora vers les très petites et petites entreprises ainsi que vers de jeunes porteurs de projets, afin de favoriser la création d’emplois, l’augmentation des revenus et le développement économique local.
Grâce à la plateforme digitale www.widu.africa les membres de la diaspora sénégalaise en Europe peuvent co-déposer des propositions de projets avec des entrepreneurs au Sénégal. Ces derniers bénéficient d’un accompagnement individualisé en entrepreneuriat et ont la possibilité d’accéder à des subventions complémentaires financées par le projet.

Vos responsabilités principales
• Développer et mettre en œuvre des stratégies d’engagement de la diaspora sénégalaise, en animant des espaces de dialogue et en promouvant des approches innovantes de participation.
• Positionner WIDU.africa comme un canal crédible et structurant pour les contributions de la diaspora au développement, à travers des mécanismes de partenariat et de mobilisation adaptés.
• Établir, développer et entretenir des partenariats stratégiques avec les institutions publiques, les associations, réseaux de la diaspora et autres acteurs clés de l’écosystème.
• Coordonner les points focaux diaspora de WIDU, en animant des réunions régulières, en clarifiant leurs rôles et responsabilités et en assurant la cohérence de leurs actions avec les objectifs du projet.
• Encadrer et appuyer les actions d’engagement des points focaux auprès des communautés diasporiques en Europe, en veillant à la qualité et à l’impact des interventions.
• Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation, en collaboration avec les spécialistes en communication du projet.
• Mobiliser les communautés de la diaspora via divers canaux de communication, notamment les réseaux sociaux, newsletters, événements virtuels et événements en présentiel, afin de promouvoir les opportunités offertes par WIDU.africa.
• Organiser et/ou participer activement à des forums, conférences, tables rondes et autres événements, réunissant acteurs de la diaspora, institutions publiques et partenaires techniques et financiers.
• Faciliter le dialogue et renforcer les coopérations multi-acteurs, en favorisant les synergies entre la diaspora, les institutions publiques et les partenaires du projet.
• Contribuer aux activités régionales du projet WIDU, en partageant les approches, outils, expériences et bonnes pratiques en matière de mobilisation de la diaspora avec les équipes des autres pays d’intervention.

Votre profil
Profil requis
• Diplôme universitaire (Master ou équivalent) en sciences sociales, relations internationales, communication, sociologie, migration, sciences politiques ou dans un domaine pertinent
• Minimum 5 ans d’expérience professionnelle pertinente
• Une expérience confirmée dans la mobilisation de la diaspora constitue un atout majeur ; expérience dans la gestion de partenariats, la coordination de réseaux multi-acteurs ou la mise en œuvre de projets de développement.
• Expérience avérée dans le travail avec des organisations, associations et réseaux de la diaspora sénégalaise, ainsi qu’avec des institutions publiques ou partenaires internationaux engagés dans la thématique diaspora et développement.
• Maîtrise des outils numériques (MS Office, plateformes collaboratives, outils de gestion d’événements et de communication digitale).
• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ; bonnes connaissances de l’anglais ; la connaissance du wolof ou d’une autre langue locale est fortement souhaitée.

Compétences souhaitées
• Excellente capacité de communication ciblée et différenciée, avec aptitude à adapter les messages, formats et canaux de communication aux différents groupes de la diaspora (selon les profils socio-professionnels, pays de résidence, niveaux d’engagement, genres ou centres d’intérêt).
• Esprit d’équipe, sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement multiculturel.
• Disponibilité à effectuer des déplacements professionnels en Europe et dans la région ouest-africaine.

Intéressé(e) ?
Si vous souhaitez contribuer à cette dynamique et estimez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à soumettre votre dossier de candidature (format PDF) exclusivement via notre plateforme EasyHR.