Missions
• Évaluer le dispositif de contrôle interne ;
• Vérifier la conformité aux lois, règlements et procédures internes
• Contrôler la fiabilité des informations financières et opérationnelles
• Identifier et analyser les risques
• Évaluer leur impact sur l’organisation
• Proposer des mesures de maîtrise des risques
• Analyser les processus et activités
• Détecter les inefficacités et dysfonctionnements
• Évaluer l’économie, l’efficacité et l’efficience
• Proposer des améliorations des procédures
• Accompagner les changements organisationnels
• Rédiger les rapports d’audit
• Communiquer les résultats à la direction
• Suivre la mise en œuvre des recommandations

Formation
• BAC+5 indispensable ;
• Comptabilité, contrôle interne, audit, contrôle de gestion ou tout diplôme équivalent.

Expérience
• Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en cabinet d’audit ou en entreprise ;
• Expérience fonctionnelle en comptabilité, finance, contrôle de gestion, audit interne, gestion des risques ou RH.