PRÉSENTATION ALIMA

SOIGNER – INNOVER – ENSEMBLE :

Depuis sa création en 2009, ALIMA a soigné plus de 10 millions de patients et patientes, et déploie aujourd’hui ses opérations dans 12 pays d’Afrique. En 2021, nous avons développé 67 projets de réponse médicale humanitaire pour répondre aux besoins de populations touchées par les conflits, les épidémies et l’extrême pauvreté. L’ensemble de ces projets se font en appui aux autorités sanitaires nationales à travers 357 structures de santé (dont 45 hôpitaux et 312 centres de santé). Nous travaillons en partenariat, notamment avec des ONGs locales, dès que cela est possible afin de nous assurer que nos patients et patientes bénéficient de l’expertise là où elle se trouve, que ce soit au niveau de leur pays ou du reste du monde. Par ailleurs, pour améliorer la réponse humanitaire, nous menons des projets de recherches opérationnelles et cliniques notamment dans le domaine de la lutte contre la malnutrition et les fièvres virales hémorragiques. ALIMA mène également des opérations en réponse à la pandémie covid-19 dans l’ensemble de nos missions.

NOS THÉMATIQUES PROJET : Malnutrition, Santé sexuelle et reproductive incluant les violences basées sur le genre, Santé Primaire et secondaire, Pédiatrie, Paludisme, Épidémies (Fièvres hémorragiques, méningite, Choléra, Rougeole, Dengue, Covid-19).

NOS PAYS D’INTERVENTIONS : Mali, Burkina Faso, République Centrafricaine, Nigeria, Niger, Tchad, République Démocratique du Congo, Cameroun, Guinée, Soudan du Sud, Mauritanie et Sénégal.

ALIMA en Burkina Faso

Depuis 2015, l’escalade de la violence au Burkina Faso a entraîné une dégradation sans précédent de la situation humanitaire du pays. En 2021, OCHA estime que plus de 3,5 millions de personnes auront besoin d’une aide humanitaire dans les 6 régions prioritaires. La crise actuelle au Burkina Faso est de loin la plus grande crise de protection du Centre Sahel (Mali, Niger et Burkina). Sur les 1,5 millions de personnes déplacées internes du fait des conflits et des violences dans la sous-région, 69% (1,03 millions) sont au Burkina Faso. Le Conseil national des secours d’urgence (CONASUR) au 31 janvier 2021, compte 1 097 462 PDIs soit une augmentation de 78% par rapport au 27 janvier 2020. Les régions les plus touchées sont le Centre-Nord avec 438 558 (40%), le Sahel avec 353 721 (32,2%) et le Nord avec 84 687 PDIS (7,7%).

Face à l’augmentation des besoins médico–nutritionnels des populations hôtes et déplacées, le consortium ALIMA/Keoogo/SOS Médecins BF a renforcé sa réponse aux urgences dans les régions du Nord (DS de Thiou) et du Centre-Nord (DS de Tougouri et DS de Barsalogho).

Lieu de mission : Ouahigouya région du Nord, Burkina Faso avec zones d’interventions Districts sanitaires de Ouahigouya avec un appui au CHUR de Ouahigouya, Thiou, et Titao.

PROTECTION DES BÉNÉFICIAIRES ET DES MEMBRES DE LA COMMUNAUTÉ

Dans le cadre de ses fonctions, le ou la titulaire du poste sera amené·e à visiter les programmes et être en contact avec des enfants ou/et des adultes vulnérables. Par conséquent, la vérification du casier judiciaire ou la présentation d’un certificat de bonne vie et mœurs sera nécessaire. Dans les situations où l’impossibilité de fournir un casier judiciaire ou un certificat de bonne vie et mœurs est constatée, une déclaration sur l’honneur sera demandée.

MISSION ET ACTIVITES PRINCIPALES

Vous appuierez le.la chef.fe de Mission dans la mise en œuvre de la stratégie opérationnelle pays dans la zone d’intervention, en lien avec le plan stratégique triennal et la mandat d’ALIMA.

Définition et planification stratégique
Mise en oeuvre des programmes
Analyse des données et reporting
Encadrement et animation d’équipes
Analyse et gestion de la sécurité
Mise en œuvre des mesures de prévention contre les abus de pouvoir, les violences sexistes et sexuelles
Expériences / Formation
Expériences

Vous avez une expérience réussie en gestion de programme médical.

Vous avez déjà évolué dans des contextes sécuritaires dégradés et à des contextes d’urgence.

Formation

Vous êtes titulaire d’un Master, idéalement en coordination de programmes humanitaires, en développement international ou en relations internationales

Compétences techniques / Savoir-faire

Compétences rédactionnelles indispensables ;
Management d’équipe ;
Capacité à entretenir des réseaux médicaux de la mission.
Savoir travailler avec des partenaires externes.
Compétences relationnelles / Savoir-être

Participatif, vous avez un très bon esprit d’équipe ;
Ouverture vers l’autre, capacité à travailler dans une équipe multiculturelle ;
Capacité à travailler de manière autonome, très bonne organisation ;
Envie d’apprendre, capacité à se remettre en question ;
Force de proposition, esprit d’initiative, innovation ;
Capacité d’écoute, bonne communication.
Langues :

La maîtrise du français est indispensable.
La connaissance de l’anglais ou d’une langue locale est un atout


Salaire
Pourquoi rejoindre ALIMA

ALIMA s’engage à assurer le bien-être de ses employés et couvre entièrement les risques d’accidents et de santé. Notre politique de pause permet à nos employés de retourner régulièrement auprès de leur famille. Des formations sur la gestion du stress sont systématiquement proposées. Un soutien psychologique est disponible à tout moment.

CONDITIONS REMUNERATION

Salaire : Selon grille salariale ALIMA + valorisation de l’expérience + Per Diem

ALIMA prend en charge :

Logement commun pris en charge par ALIMA
Perdiem journalier selon la politique des per diem ALIMA du pays et proportionnellement à la présence de l’expatrié dans le pays de mission
Assurance santé prise en charge par ALIMA pour lui et ses ayants droit.
Billets d’avion pour les breaks tous les 3 mois pour les contrats au-delà de 9 mois.
Déplacement interne assuré par l’employeur.
Comment postuler
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et Lettre de Motivation en ligne

Les candidatures sont traitées suivant l’ordre d’arrivée. ALIMA se réserve le droit de fermer l’offre avant le terme initialement indiqué si une candidature est retenue. Seules les candidatures complètes (CV + Lettre de Motivation en format PDF) seront étudiées.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.