Offre d'emploi






Spécialiste en laboratoire et en diagnostic-Santé animale



Référence 160993
Localisation Dakar / Sénégal
Expiration 28 Mars 2026
Offre visitée 82 fois
Catégories
Santé, Médical, Pharmacie, Sport
Ingénierie, Etudes, Projets, Recherche
Consultance, Freelance
Organisation non gouvernementale, Association
Santé, Social, Sport
.
Description de l'offre

Titre du Poste : Spécialiste en laboratoire et en diagnostic-Santé animale
(Laboratory and Diagnostics Specialist-Animal health)
Lieu du poste : Dakar
Durée : 6 mois renouvelable
Type de poste : Local CDD

Résumé du poste :

Le spécialiste en laboratoire et diagnostic – Santé animale du programme STRIDES (Strengthening Infectious Disease Detection Systems) apportera un soutien et des conseils stratégiques et techniques pour la conception, la mise en œuvre et le suivi des activités STRIDES au Sénégal.
Ce poste fournira un soutien technique de haut niveau aux ministères nationaux et régionaux afin de
renforcer et de pérenniser les capacités fondamentales du GHS, en veillant à la conformité avec les
cadres et normes internationaux.
Le spécialiste en laboratoire et diagnostic – Santé animale fournira des conseils techniques pour
soutenir le personnel et les projets liés aux activités STRIDES concernant les composantes de
laboratoire et de diagnostic pour la santé animale au Sénégal. Sous la responsabilité du conseiller
en laboratoire, il/elle dirigera et gérera l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi d'initiatives
stratégiques et techniques visant à renforcer les systèmes de laboratoire et les capacités de
diagnostic des zoonoses. Il/elle fournira des conseils techniques sur les enjeux, les défis et les
stratégies liés au renforcement des capacités de laboratoire au Sénégal et à l'amélioration de l'accès
à des tests de diagnostic de qualité pour les zoonoses. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec
les principales parties prenantes afin de garantir la fourniture d'une assistance technique permettant
d'obtenir des services de laboratoire en matière de zoonoses efficaces, de haute qualité et fiables.
Il/elle dirigera l'élaboration de lignes directrices et de politiques pour les activités de renforcement
du réseau de diagnostic en laboratoire, assurera un leadership technique au niveau national et
régional, et contribuera à l'élaboration des cahiers des charges des projets, à l'élaboration des plans
de travail, aux systèmes de suivi et d'évaluation, aux rapports techniques et à d'autres éléments
administratifs du projet.

Exigences techniques :
- Soutenir la mise en œuvre des activités de prévention, de détection et de réponse aux
maladies zoonotiques conformément au plan de travail de STRIDES Sénégal, y compris celles
liées aux agents pathogènes prioritaires présentant un potentiel épidémique ou pandémique,
en mettant l'accent sur la mise en œuvre d'approches multisectorielles aux niveaux national
et infranational
- Assurer le suivi et la mise à jour des protocoles, instruments, ensembles de données,
manuels, supports de formation et rapports liés aux services de diagnostic des zoonoses et
aux domaines techniques de laboratoire.
- Travailler en étroite collaboration avec les homologues nationaux, régionaux et locaux afin de
fournir l'assistance technique nécessaire à la réalisation des objectifs et des cibles du projet,
principalement liés au renforcement des systèmes de laboratoire et des services de
diagnostic.
-Dirige ou contribue à l'élaboration et à la rédaction de notes techniques, de rapports ou
d'autres documents nécessaires pour faciliter la recherche, les meilleures pratiques, les
politiques et les procédures.
- Contribue à la mise en œuvre d'approches multisectorielles aux niveaux national, régional et
local, en renforçant la coordination entre les secteurs de la santé humaine, de la santé
animale, de la faune sauvage et d'autres secteurs concernés par le biais de groupes de travail
techniques et de plateformes.
- Fournit un soutien technique pour la mise à l'échelle et l'optimisation de nouveaux outils de
diagnostic.
- Favorise la mise en relation des données épidémiologiques, des laboratoires et de la
surveillance génomique, en étroite coordination avec les organismes locaux concernés
- Assurer un mentorat pour soutenir le renforcement des capacités des membres de l'équipe
de projet et des sous-traitants.
- Diriger ou contribuer aux évaluations des capacités des réseaux de diagnostic et des
laboratoires, y compris la communication des conclusions et des recommandations.
- Contribue aux initiatives de recherche visant à améliorer les pratiques de laboratoire et les
résultats diagnostiques.

Conception/mise en œuvre du projet :
- Encourage l'adoption et l'intégration de nouvelles technologies, outils et méthodologies de
diagnostic en fonction des besoins et des priorités du pays pour la mise en œuvre du projet.
- Travaille en étroite collaboration avec l'équipe de gestion de projet du pays, les sous-traitants
et les parties prenantes afin d'aligner les activités de laboratoire et de diagnostic sur les
objectifs généraux du projet.
- Assiste le conseiller de laboratoire dans l'élaboration et le suivi de la mise en œuvre des volets
techniques des plans de travail des projets, ainsi que des budgets et des ressources associés,
en mettant l'accent sur les activités et sous-activités liées aux composantes de laboratoire et
de diagnostic.
- Effectue une analyse de la mise en œuvre du projet afin d'identifier les domaines à améliorer
et propose des stratégies techniques appropriées pour gérer les risques, surmonter les
obstacles et faire progresser les objectifs du projet.
- Il assure le suivi des activités, des résultats et des livrables du projet, identifie les problèmes
et les signale à la direction.

Soutien aux clients/bailleurs de fonds :
- Établit des relations de travail productives en interne et en externe en favorisant la
collaboration avec des organisations nationales et internationales, des agences
gouvernementales, le monde universitaire et d'autres entités concernées.
- Participe à la préparation et à la rédaction de plans de travail, de présentations et de rapports
destinés au gouvernement américain et à d'autres parties prenantes clés.
- Participe et représente le projet lors de réunions et de forums, selon les besoins.

Gestion des opérations (Finances, RH, etc.) :
- S'assure que les activités du projet sont conformes aux plans de travail, en s'appuyant sur son
expertise technique pour guider la mise en œuvre du projet.
- Suit les activités, les résultats et les livrables du projet et rend régulièrement compte à la
direction.

Rapports sur le projet/programme :
- Rédige des rapports et des documents résumant les résultats du projet et l'analyse des
ensembles de données, y compris les conclusions des évaluations techniques.
- Rédige des documents techniques (par exemple, rapports de synthèse, présentations,
manuscrits) relatifs aux activités, aux résultats et aux retombées du projet.

Assurance qualité :
- Acquiert une connaissance approfondie des normes de qualité grâce à un système formalisé
qui documente les processus, les procédures et les responsabilités pour atteindre les
politiques et les objectifs de qualité.
- Coordonne et dirige les activités afin de répondre aux exigences des bailleurs de fonds et aux
exigences réglementaires.
- Accomplit d'autres tâches qui lui sont assignées.

Connaissances et compétences appliquées :
- Connaissance approfondie des concepts, pratiques et procédures liées aux laboratoires et
au diagnostic des zoonoses.
- Expérience dans l'élaboration de cahiers des charges avec des livrables pour les sous-
traitants, les consultants, etc.
- Connaissance étendue des normes d'assurance qualité et de biosécurité/bioprotection en
laboratoire.
- Maîtrise des logiciels de gestion de bases de données et des outils de recherche en ligne
requise.
- Sensibilité à la diversité culturelle et compréhension des enjeux politiques, contextuels et
éthiques dans les domaines assignés.
- Capacité à s'exprimer clairement, professionnalisme et aptitude à communiquer de manière
claire et positive avec les clients, les partenaires et le personnel.
- Excellentes compétences organisationnelles et analytiques.
- Excellentes compétences avérées en gestion de projet.
- Capacité à influencer et à collaborer avec les autres.
- Maîtrise avérée de la suite Microsoft Office requise.
- Capacité à analyser et à interpréter des données, à identifier les erreurs et à préparer des
rapports.
- Capacité à résoudre les problèmes et à mettre en œuvre des mesures correctives si
nécessaire.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite ainsi qu'en analyse, en anglais et
en français

Résolution de problèmes et impact :
- Traite des problèmes d'ampleur modérée à complexe qui nécessitent l'examen de divers
facteurs.
- Fait preuve de bon jugement dans le choix des méthodes et des techniques permettant de
déterminer les mesures appropriées.
- Identifie et soulève les problèmes auprès de la direction.
- Entretiend des relations avec les principaux interlocuteurs internes et externes.

Supervision exercée/reçue :
- Assure le soutien technique aux composantes du laboratoire et du diagnostic au sein de
STRIDES et peut encadrer d'autres membres du personnel de niveau inférieur.
- Relève du conseiller de laboratoire de STRIDES.

Formation :
- Master en microbiologie, en sciences des animaux de laboratoire (MLAS) ou son équivalent
international en sciences biologiques dans une discipline ou une spécialité de laboratoire
médical.
- Doctorat en médecine vétérinaire (DVM) souhaité.

Expériences :
- En général, au moins 6 ans d'expérience pertinente dans le domaine du diagnostic des
maladies infectieuses et/ou du renforcement des systèmes de laboratoire sont requis.
- Une expérience professionnelle antérieure dans le cadre de projets financés par le
gouvernement américain et une bonne connaissance des réglementations et des exigences
en matière de rapports du gouvernement américain sont préférables.
- Connaissance approfondie des pratiques de laboratoire, des techniques de diagnostic, des
systèmes d'assurance qualité et des systèmes de gestion de l'information de laboratoire dans
les secteurs de la santé humaine, vétérinaire et/ou environnementale.
- Connaissance et compréhension des maladies infectieuses, de leur transmission et de
l'application des méthodes et procédures permettant de contrôler en toute sécurité les
matières infectieuses.
- Capacité avérée à concevoir, mettre en œuvre et gérer des initiatives de renforcement des
laboratoires.
- Expérience avérée dans les activités de renforcement des capacités, telles que la formation
et le mentorat du personnel de laboratoire.
- Une expérience avérée de collaboration avec des agences gouvernementales est fortement
souhaitée pour soutenir l'élaboration de stratégies, les plans de mise en œuvre et la prise de
décision.
- Solides compétences en matière d'organisation, d'analyse et de résolution de problèmes.

Exigences physiques habituelles :
- Environnement de bureau classique.
- Capacité à passer de longues heures devant un écran d'ordinateur et à effectuer des tâches
répétitives au clavier.
- Capacité à rester assis ou debout pendant de longues périodes.
- Capacité à soulever/déplacer jusqu'à 2,3 kg.

Technologies à utiliser :
- Ordinateur de bureau/portable, applications Microsoft (c'est-à-dire Office 365, SharePoint,
Skype/Zoom/Teams), téléphone portable/technologies mobiles et équipement de bureau
standard.

Exigences en matière de déplacements :
- Déplacements nationaux représentant entre 10 et 50 % du temps de travail


Coordonnées du recruteur
 Les descriptions ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau du poste et sont susceptibles d'être modifiées. Elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités, compétences, efforts ou conditions de travail associés au poste.
Le poste sera basé à Dakar, Sénégal, et fonctionnera depuis le bureau pays FHI 360. La préférence est pour les candidats nationaux sénégalais.

Dépôt de candidatures
Il n'y a aucun coût pour postuler, et FHI360 ne demandera ni n'acceptera jamais d'argent relatif à une demande d'emploi.
FHI 360 offre une rémunération compétitive. FHI 360 est un employeur qui souscrit à l’égalité des chances. FHI 360 est un employeur d'égalité d'emploi et d'action positive par lequel nous ne nous engageons pas dans des pratiques discriminatoires à l'égard de toute personne employée ou à la recherche d'un emploi fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale ou ethnique, l'âge, l'état matrimonial, le handicap, le statut d'ancien combattant, l'information génétique ou tout autre statut ou caractéristique protégé par la loi applicable.
Les candidats intéressés sont priés de transmettre leur dossier de candidature composé d’un CV, d’une lettre de motivation et une copie de vos diplômes, à l'adresse suivante :
Career_Workday_Spécialiste en Laboratoire et en Diagnostics-Santé Animale en Laboratoire et en Diagnostics-Santé Animale
La date limite de dépôt des candidatures est le Samedi 28 Mars 2026 .
Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Les candidatures féminines sont encouragée.
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