Offre d'emploi






Conseiller Technique Junior « Mise en œuvre des mesures de stabilisation dans la région de Gao »



Référence 118898
Localisation Bamako / Mali
Type contrat CDD
Expiration 13 Aout 2021
Offre visitée 519 fois
Catégories
Métiers BTP, Bureau d'étude, Immobilier
Ingénierie, Etudes, Projets, Recherche
Organisation non gouvernementale, Association
BTP, Construction, Immobilier, Urbanisme, Archi.
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Description de l'offre

Dans le but d’accompagner les efforts du Gouvernement du Mali dans le processus de Paix, le Ministère Allemand des Affaires Etrangères a mandaté la GIZ à mettre en œuvre le « Projet d’Appui à la Stabilisation et à la Paix » (PASP). Ce projet a pour objectif d’appuyer les institutions de « l’architecture de paix » malienne dans leurs efforts de contribuer à un processus de stabilisation et de paix inclusif ainsi qu’à rendre les dividendes de la paix perceptibles. Il s’oriente sur les besoins locaux en matière de paix pour constituer un facteur de stabilisation et de promotion de la paix. La paix au Mali et le processus de réconciliation sociale qui en découlent sont appuyés par le projet à travers les interventions suivantes :

Stabilisation des régions du Nord et promotion de la cohabitation pacifique, notamment la mise en œuvre de microprojets pour la promotion de perspectives socio-économiques au niveau local et l’appui à la gestion constructive des conflits
Appui au traitement du passé et à l’élaboration d’une stratégie de mémoire.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son « Projet d’Appui à la Stabilisation et à la Paix, le bureau de la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) au Mali lance un avis de recrutement pour : Un (e) Conseiller/Conseillère Technique Junior « Mise en œuvre des mesures de stabilisation dans la région de Gao »

Localisation du poste : Bamako
Nature du contact : CDD, du 1er septembre au 31 décembre 2021
Classification : Bande 3
Le/la titulaire travaille sous la responsabilité du Conseiller Technique en charge de la mise en œuvre des mesures de stabilisation dans la région de Gao.

Domaines de responsabilité et tâches principales

Responsabilités

De manière succincte, le/la titulaire du poste a les responsabilités suivantes :
- Assure le développement de concepts incluant directives, guides et procédures ;
- Contrôle la qualité des prestations liées au microprojet et veille à la qualité des documents que le projet doit fournir à la section « construction dans la coopération inter coopération internationale » (G 230) de la GIZ
- Gestion des relations de partenariat avec les services techniques de l’Etat, l’administration et les ONG partenaires dans le cadre de la mise en œuvre des activités des microprojets ;
- Contribue au travail de communication et de rapportage du projet ;
- Contribue à la capitalisation et la valorisation des expériences développées par le projet dans le cadre de son intervention.

Tâches principales
- Appui à l’élaboration et l’analyse des documents techniques des microprojets (TDR des études de faisabilité, DAO, esquisse d’avant-projet, plans d’exécution, budget estimatif des travaux etc.) ;
- Appui conseil aux ONG partenaires dans le cadre de la sélection des entreprises pour la réalisation des microprojets (analyse, évaluation technique et comparaison des offres) ;
- Appui à l’élaboration des contrats des entreprises attributaires des marchés relatifs aux microprojets ;
- Suivi et appui conseil aux ONG partenaires dans le cadre de la réalisation des microprojets ;
- Appui à la vérification de l’attachement, du décompte et les factures des entreprises avant leur acheminement à la comptabilité ;
- Suivi des contrats d’études et d’exécution des ouvrages et équipements et veille au respect des délais ;

Le suivi-contrôle des travaux
Vérification et analyse des rapports d’avancement dans le cadre de la mise en œuvre des microprojets.
Participe aux réunions internes du projet et coopération avec les autres conseillers techniques du projet afin de renforcer les synergies entre les domaines d’intervention

Qualifications, expérience professionnelle et compétences requises
Qualification
Diplôme d’ingénieur génie civil (construction, hydraulique, agraire etc.). ;
Expertise dans l’utilisation des applications et outils numériques dans le domaine d’élaboration de plans de construction (auto cad ou autres)

Expérience professionnelle
- Au moins 1 an d’expérience professionnelle dans la coopération au développement avec des expériences approfondies dans la mise en œuvre des petits projets d’infrastructure aux niveaux régional urbain et rural en coopération avec des structures administratives régionales et locales, des collectivités territoriales et la société civile.
- Expériences approfondies dans la planification et la mise en œuvre des activités de coopération au développement.
- Bonnes connaissances dans le développement des réseaux.
- Bonnes connaissances dans l’application d’approches sensibles au genre.
- Très bonnes connaissances du processus de paix et réconciliation au Mali.
- Excellentes connaissances de la Région de Gao incluant des expériences professionnelles.
- Une expérience au sein de la GIZ ou une connaissance de ses procédures et instruments ainsi que de l’approche Capacity Works seraient un atout.

Autres connaissances/compétences
- Intérêt pour la politique des affaires étrangères allemande ;
- Bonne connaissance du processus de paix et réconciliation au Mali ;
- Bonne connaissance du système administratif du Mali ;
- Bonne compétence dans la facilitation ;
- Très bonnes aptitudes en communication ;
- Grande sensibilité interculturelle ;
- Bonne maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, power point, auto cad…) ;
- Très bonne qualité rédactionnelle en français ;
- Forte capacité de travail et de coordination des partenariats dans un environnement multi-acteurs comprenant des services techniques de l’Etat, des ONG et autres organisations de la société civile ;
- Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Capacité à travailler sous pression et dans un contexte d’insécurité ;
- Capacité d’analyse et de prise de recul ;
- Capacité d’écoute ;
- Forte capacité de négociation ;
- Autonome, dynamique et organisé ;
- Rigueur, réactivité, anticipation ;
- Sens du travail d’équipe ;
- Force de proposition et capacité à fédérer ;
- Ouvert aux critiques et à des remises en cause.

Tout dossier de candidature doit inclure :
(i) une lettre de motivation,
(ii) un curriculum vitae,
(iii) des copies légalisées des diplômes et
(iv) les coordonnées de personnes de référence.

Tout dossier de candidature avec la mention de l’intitulé complet du poste « Un (e) Conseiller/Conseillère Technique Junior, mise en œuvre des mesures de stabilisation dans la région de Gao », doit être envoyé par mail à : ...

La date de clôture des soumissions est fixée au 13 août 2021, à 12h30.
Si vous avez besoin de renseignements, adressez-vous par mail à ...

La GIZ encourage les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap.

Seules les candidatures présélectionnées sur dossiers seront contactées.



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