Description du poste


Sous la Responsabilité du Directeur Général, le Comptable sera chargé de :
• Faire le Bilan de l’Entreprise
• Organiser la comptabilité dans son ensemble.
• Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables
• Établir des livres comptables
• Contrôle et saisie des opérations bancaires, et les relations avec les banques
• Classement et rangement des factures reçues
• Faire le pointage des factures vs relevés de comptes
• Tenir la comptabilité Fournisseurs et clients
• Faire le lettrage des comptes de tiers
• Faire la saisie des dépenses de caisses
• Faire la saisie des écritures de paie
• Faire le classement et rangement des rapports de caisse journalier
• Établir les factures clients (ventes).
• Vérifier et élaborer les bulletins et états de paie du personnel (saisonnier et permanent).
• Rédiger les contrats de travail et de prestation.
• Effectuer la paie des journaliers et/ou permanents.
• Faire la saisie des écritures de paie
• Vérifier et comptabiliser les factures des fournisseurs.
• Classer les pièces comptables quotidiennement.
• Concevoir et actualiser des outils d’analyse et de suivi.
• Suivre la réglementation comptable et financière et constituer une documentation de référence.
• Établir les états financiers (bilan, compte de résultat, compte de trésorerie).
• Élaborer les déclarations sociales et fiscales dans les délais impartis.
• Effectuer les rapprochements et gérer les comptes auxiliaires.
• Conseiller les responsables de la structure en matière financière et comptable.
• Collaborer étroitement avec les autres responsables pour le traitement comptable.
• Exécuter toutes autres activités relevant de la comptabilité en général.


Profil du poste
Profil recherché pour le poste :
• Être titulaire d’un diplôme professionnel en Finance Comptabilité avec une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la comptabilité.
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans une fonction similaire.


Domaine de compétences :
• Maîtrise du logiciel SAGE Paie i7
• Bonne connaissance de l'informatique (Excel niveau avancé, Word, PowerPoint, etc.).
• Avoir des connaissances en gestion des Ressources
• Être rigoureux, curieux et organisé dans le travail.
• Etre intègre, honnête et assidu
• Connaissance en droit fiscal et social.


Type de contrat : CDD évolutif en CDI


• Région : Abidjan

Critères de l'annonce pour le poste :
• Travail à distance : Oui
• Langues exigées : Français bon niveau
• Nombre de poste(s) : 1
• Management d'équipe : Oui