Description de l’organisation

Sama Mbey SUARL est une entreprise sociale évoluant dans le domaine agricole. Nous
intervenons dans de nombreuses régions du Sénégal. Sama Mbey vise à améliorer les
conditions de vie des petits producteurs en milieu rural et veut les aider à sortir de la pauvreté.
Chez Sama Mbey les petits agriculteurs peuvent se financer s'ils ont le bon outil pour payer
petit à petit en avance pour les intrants.
Notre vision et objectif à travers notre Étoile polaire sont de travailler avec 1 million de petits
producteurs à l’horizon 2025.
En plus, Sama Mbey SUARL s’engage dans le domaine du développement communautaire en
menant des actions de sensibilisation en nutrition, santé et en hygiène.

Titre du Poste: Coordonnateur de Terrain
Nombre de poste: 24
Rattachement hiérarchique: Coordinateur Régional deTerrain
Nature & Durée du Contrat: CDD 1 an renouvelable
Lieu d’Affectation: Dans l’une des zones d’intervention de Sama Mbey

PRINCIPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS:
? Supervision des activités de l’équipe de zone
? Responsable de la performance de sa zone :
o mettre en place des stratégies de ventes et de fidélisation
o Atteindre les objectifs de vente
o Assurer que 100% des producteurs avec leur paquet terminé soit livré
? Développement des compétences de toute son équipe à travers des coachings et des
formations
? La planification et l'exécution des activités
? Analyse des données et identification des problèmes afin de trouver des solutions à
temps
? Elaboration de budget hebdomadaire pour sa zone
? La motivation et l’engagement de son équipe pour réaliser les objectifs
? Gestion des réunions de terrain de sa zone
? Être disponible à faire des rencontres avec les autorités locales tels que les chefs de
village, les maires, sous-préfets, les préfets, les leaders de groupement femmes de la
région et à participer aux journées portes ouvertes…
? D’autres tâches si nécessaires et tel qu’assigné par la hiérarchie

SAVOIR-FAIRE / COMPÉTENCES
? Bonne capacité dans la planification et la mise en œuvre de stratégies de vente.
? Bonne capacité en gestion de la relation client.
? Bonne capacité à fournir un excellent service client.
? Bonne capacité de gestion et d’orientation d'une équipe de vente.
? Excellentes compétences de communication écrite et verbale en Français, Wolof,
Mandingue, Poular, Diola, Sérère ; la connaissance d’autres langues locales est un atout
? Disponibilité pour vivre et travailler à temps plein dans les zones rurales du Sénégal
? Connaissance de l’outil informatique (Word, EXCEL, WINDOWS) ainsi que l’utilisation
d'Internet et du courrier électronique.

CONDITIONS REQUISES:
? Avoir au moins BAC + 3 en affaires ou dans un domaine connexe
? Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans la gestion d'agents commerciaux
dans le secteur des produits de grande consommation);
? Avoir au moins 2 ans d’expérience professionnelle dans la vente dans le secteur des
produits de grande consommation);

SAVOIR-ÊTRE :/b>
? Rigueur, sérieux, ponctualité, honnêteté, aisance relationnelle,bonne moralité, disponible,
réactif, flexible ;
? Sens de responsabilité et de l’engagement, Gestion du stress et adaptabilité, autonomie
et réactivité (plusieurs activités à suivre en même temps)
? Un très grand enthousiasme de travailler dur et de chercher des solutions aux problèmes
de façon proactive;
? Etre capable d’organiser plusieurs activités et réunions à la fois et dans les bons délais
? Être capable de résoudre les conflits internes.
? Grande humilité et la capacité à recevoir des feedbacks

DÉPÔT DE CANDIDATURE :
Toute personne intéressée et répondant aux critères mentionnés peut postuler au plus tard le 26 Août 2022 à 17H30. en envoyant sa lettre de motivation et son CV à l’adresse suivant le communiqué plus bas