Le Fonds de Développement de la Microfinance Islamique (FDMI) lance un appel à candidatures pour le poste de Spécialiste en Développement des Systèmes de Marché (H/F).

1. Mission principale :
Sous l’autorité et la supervision directe du Directeur de l’Encadrement, de l’Accompagnement et des Antennes, le Spécialiste en Développement des Systèmes de Marché joue un rôle clé dans la promotion d’un changement systémique visant à améliorer l’accès des populations vulnérables —notamment les femmes, les jeunes et les acteurs ruraux — aux services de base, essentiels dans ledéveloppement des économies compétitives et inclusives.
Il conçoit et met en œuvre des stratégies intégrées de développement des chaînes de valeur, favorise les synergies entre acteurs publics et privés, et appuie l’adoption de solutions inclusives et durables afin d’améliorer la participation économique des populations cibles.

2. Responsabilités et attributions principales :
A. Analyse et compréhension des systèmes de marché
- Conduire des missions d’analyse des marchés, des opportunités économiques et des systèmes de valeur ;
- Identifier les contraintes structurelles et fonctionnelles affectant la participation des populations vulnérables dans les chaînes de valeur ;
- Participer à la production d’études de marché, diagnostics sectoriels et cartographies des acteurs et services existants ;
- Identifier les leviers d’intervention systémique pour améliorer les performances des marchés cibles (production, transformation, distribution, commercialisation).

B. Facilitation de l’accès des populations vulnérables
- Faciliter l’accès des couches vulnérables aux services de base (infrastructures économiques, information, appui-conseil, intrants, etc.) ;
- Promouvoir des modèles inclusifs d’intégration économique (coopératives, clusters, groupements productifs, etc.) ;
- Renforcer les capacités techniques, organisationnelles et entrepreneuriales des bénéficiaires pour améliorer leur productivité et compétitivité.

C. Renforcement des chaînes de valeur et partenariats
- Collaborer avec les parties prenantes clés (entreprises, IMF, ONG, ministères, collectivités territoriales, partenaires techniques et financiers) pour renforcer les chaînes de valeur prioritaires ;
- Identifier et soutenir les opportunités de partenariat public-privé en lien avec les interventions du FDMI ;
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de stratégies de développement adaptées aux réalités du marché et aux besoins des cibles locales ;
- Promouvoir l’adoption de bonnes pratiques commerciales, éthiques et durables dans les chaînes de valeur.

D. Information, suivi et capitalisation
- Assurer la collecte, l’analyse et la diffusion des informations sur les marchés (prix, tendances, acteurs, innovations) ;
- Élaborer et suivre les indicateurs de performance liés aux interventions de développement des marchés ;
- Appuyer la mise en place d’un système de suivi des changements intervenus au sein des bénéficiaires (revenus, emploi, autonomisation, inclusion financière) ;
- Produire des rapports d’analyse et de performance à destination de la Direction générale et des partenaires ;
- Contribuer à la capitalisation des expériences réussies et à la diffusion des bonnes pratiques dans le domaine du développement des systèmes de marché.

E. Formation et accompagnement des acteurs
- Participer à l’animation des sessions de formation et de coaching destinées aux acteurs économiques, organisations communautaires et IMF partenaires ;
- Appuyer la création de réseaux locaux d’acteurs favorisant la concertation, l’innovation et la mise en relation commerciale ;

3. Compétences requises :
Compétences techniques :
- Solide compréhension des approches de développement des systèmes de marché (DSM/M4P) et des chaînes de valeur ;
- Maîtrise des concepts d’économie inclusive, de finance islamique et de microfinance ;
- Compétence en analyse de marché, planification stratégique et suivi-évaluation de projets économiques ;
- Connaissance des outils participatifs de diagnostic et d’accompagnement communautaire ;
- Capacité à concevoir et à gérer des programmes multi-acteurs (entreprises, IMF, collectivités, ONG, etc.) ;
- Bonne maîtrise des logiciels de gestion de données, d’analyse et de reporting.

Compétences comportementales :
- Leadership et esprit d’initiative ;
- Capacité d’écoute, de médiation et de facilitation ;
- Rigueur analytique et sens stratégique ;
- Esprit d’équipe, polyvalence et orientation résultats ;
- Excellentes aptitudes rédactionnelles et communicationnelles

4. Profil recherché :
- Diplôme requis : BAC + 3 en économie, agronomie, développement rural, commerce, ingénierie de projet, ou toute autre discipline pertinente ;
- Expérience professionnelle : minimum 5 dans le domaine du développement des marchés, des chaînes de valeur, du développement rural ou de la microfinance ;
- Bonne connaissance du contexte socio-économique sénégalais et des politiques publiques liées à l’inclusion financière et au développement local.