Offre d'emploi

Deputy Finance Manager




Référence
109868
Salaire xxx/ mois
Localisation Bamako / Mali
Expiration 01 Fevrier 2021
Offre visitée 279 fois

Description de l'offre

Recrutement

Mercy Corps est une organisation internationale humanitaire et de développement qui aide les populations touchées par les crises à les transformer en opportunités de réaliser leur potentiel.

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses programmes au Mali, Mercy Corps cherche des candidats(es) qualifiés(es) pour le poste de:
Bureau de Bamako :
Réf : MC 1796 – Un(e) Deputy Finance Manager-Bamako
Hiérarchisation du poste : Finance and Compliance Manager

Résumé du Poste :
Sous la direction du Finance and Compliance Manager (bureau de coordination Bamako), le « Deputy Finance Manager » aidera dans le traitement de l’ensemble des taches financières de la mission de Mercy Corps Mali

FONCTIONS ESSENTIELLES DU POSTE :
Dans la Comptabilité générale :
• Coordonner la clôture mensuelle des comptes dans le système : Postings des transactions et vérification des états financiers ;
• Préparer la demande de fonds au siège pour soumettre au Finance & Compliance Manager ;
• Mettre en place un plan de suivi et de validation des rapports financiers des partenaires d’exécution ; Suivre le plan de renforcement de capacités des partenaires d’exécution ; Assister les gestionnaires des budgets pour l’analyse de la consommation avec le rapport BVA,
• Coordonner les BVA meetings avec les gestionnaires de Budget et le SMT
• Assurer le renforcement le renforcement de capacités et la coordination des activités des Finance Officer avec un plan de suivi bien défini ;
• Effectuer des missions d’audits et de contrôle dans nos bureaux terrain et antennes
• Former le staff de Mercy Corps et partenaires sur les différentes politiques et outils en vigueur
• Appuyer le Finance & Compliance Manager dans la préparation des divers rapports de gestion
• Assurer l’intérim du Finance & Compliance Manager en cas d’absence soumis à une délégation d’autorité

RESPONSABILITE DE SUPERVISION D’EMPLOYES : les Finance Officer Bamako et les FO Terrain, Subaward & Partnership Officer

TRAVAIL SOUS L’AUTORITE DE : Finance & Compliance Manager

REND COMPTE DIRECTEMENT A : Finance & Compliance Manager

TRAVAIL DIRECTEMENT AVEC : Tout le personnel, les partenaires des programmes, le Responsable de l’Administration/Ressources Humaines, le Responsable des Opérations de Mercy Corps Mali

APPRENTISSAGE ORGANISATIONNEL :
Comme partie intégrante de l’engagement de Mercy Corps à l’apprentissage organisationnel et en apport à notre compréhension que les organisations d’apprentissage sont plus effectives, efficientes et appropriées aux communautés qu’elles servent, nous espérons que tous les membres de l’équipe engageront 5% de leur temps pour l’apprentissage qui, à la fois, peut les servir et servir MC.

EXPERIENCE ET QUALIFICATIONS :
• Minimum BAC+4 / Master en Finance & Comptabilité
• Minimum de 7 ans d’expérience en Finance Comptabilité avec une ONG internationale.
• Expérience dans la supervision du personnel, la formation, le team building, et la communication inter / intra agence.
• Capacité à conseiller le personnel sur le suivi budgétaire, la planification budgétaire des activités liées aux programmes et fournir des recommandations pour le respect des procédures administratives et financières
• Maîtrise du pack MS Office (MS Word, Excel, etc.). Niveau expert en Excel
• Parler couramment le français et la maitrise de l'anglais serait un sérieux atout

FACTEURS DE SUCCÈS :
• Bonne connaissance et une compréhension claire de l’éthique de la comptabilité générale et la gestion financière des projets, le code de bonne conduite, ainsi que la volonté absolue d’adhérer en toute conformité aux politiques et procédures internes de Mercy Corps et externes des donateurs.
Habilité prouvée d’interagir effectivement avec le personnel national et expatrié.
• Capacité à renforcer les capacités de l’équipe finance sous sa supervision et évaluer leur progression selon un plan de performance bien déterminé.
• Habilité démontrée de pouvoir travailler rapidement et correctement à la fois pour accomplir les tâches demandées à temps et pour traiter les informations nécessaires dans l’accomplissement des objectifs des programmes
• Capacité démontrée de polyvalence et maitrise de la conformité dans les procédures administratives et financière.
• Capacité à développer et mettre en œuvre une vision stratégique dans le département des finances

Date de prise de service : Mars 2021
Le dossier de candidature doit comporter :
• Un CV actualisé;
• Une lettre de motivation;
• La copie des diplômes et des attestations de travail;
• Un casier judiciaire en cours de validité. (n’est obligatoire qu’une fois retenu au poste)
• Les noms et contacts de trois personnes de référence dont une du dernier emploi.


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