Chef de Mission Conduite Audit Genre – MINT
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ONU Femmes
ONU Femmes recrute un Chef de Mission pour la Conduite de l’Audit Genre du Ministère de l’Intérieur.
L’objectif global est d’examiner l’approche genre dans la démarche organisationnelle et la promotion de l’apprentissage de l’intégration effective et efficace du genre dans les politiques, programmes et projets du MINT.

Taches et responsabilités
• Faire de manière participative un diagnostic sur la prise en compte de la dimension genre par le Ministère de l’Intérieur au niveau de ses directions, services, projets et programmes ;
• Évaluer le niveau d’intégration des objectifs d’équité et d’égalité de genre dans le mandat du département, sa structuration, dans sa politique, ses stratégies et ses programmes durant toutes les phases (planification, mise en œuvre, suivi et évaluation et budgétisation) ;
• Évaluer la qualité des outils, dispositifs, services et produits existants intégrant la dimension genre dans le ministère ;
• Vérifier l’efficacité des pratiques et des mécanismes internes existants pour garantir l’équité et l’égalité de genre dans l’élaboration des politiques et stratégies, le suivi et l’évaluation dans les dimensions techniques et budgétaires ;
• Identifier et partager les informations sur les mécanismes, les pratiques et les attitudes qui ont positivement contribué à l’intégration de la dimension genre dans l’institution ;
• Identifier et analyser les forces, faiblesses, opportunités et menaces pour l’intégration effective et systématique du genre ;
• Recommander des stratégies d’amélioration intégrant des innovations possibles pour une meilleure prise en compte du genre ;
• Élaborer le rapport d’audit technique genre qui décrit les priorités et actions à entreprendre au sein du ministère.

Résultats attendus
Mandat du /de la Prestataire
Le/la prestataire a pour mandat de :
• Une note méthodologique qui définit de manière claire et précise les modalités de mise en œuvre de la mission est élaborée ;
• La séance de validation de la méthodologie de travail et des outils de collecte est animée ;
• Une revue documentaire est réalisée ;
• Toutes les consultations et les séances de mise à niveau avec les parties prenantes sont conduites ;
• Les ateliers de pré-validation et de validation des documents sont organisés et animés ;
• Le rapport d’audit assorti d’un plan d’institutionnalisation du genre sur la base des constats, conclusions et recommandations de l’exercice assorti d’un plan triennal d’actions à mener sur la période 2021-2023 articulé au PAP II du PSE est élaboré ;
• Le rapport final de fin de mission est disponible ;
• Une présentation de l’étude sous forme PowerPoint est disponible.

Durée de la mission
• La mission du consultant débutera dès la notification de son contrat de prestations.
• Le calendrier prévisionnel d’exécution de la mission s’inscrira dans une période calendaire maximale de deux (2) mois.
• Hors période de validation des livrables tels que prévu ci-dessus, le nombre de jours effectifs de prestations est évalué dans le tableau ci-après.
• La période de validation des livrables comprend la période calculée en jours calendaires comprise entre la date d’accusé de réception de l’audit du document soumis à validation et la date d’accusé réception de la réponse de ce dernier.


Qualifications et expérience

Education :
• Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures de niveau BAC + 5 minimum en développement, sciences humaines, économiques ou juridiques.

Expériences :
• Avoir une expérience avérée (au moins 10 ans) en matière de genre, avec une bonne connaissance des conventions, concepts et enjeux du genre ;
• Avoir totalisé une expérience confirmée (au moins 10 ans) dans les domaines de l’approche Genre et développement, dans les domaines de l’intégration du genre dans les politiques et programmes ;
• Expérience de collaboration avec les institutions (5 ans), notamment le système des Nations Unies, une bonne connaissance du mandat d’ONU Femmes, de ses cadres programmatiques et des règles et procédures des Nations Unies constituerait un atout.

Langues :
• Excellente maîtrise du français (langue de rédaction du rapport) et de l’Anglais.

Date limite : 27-Oct-20