Offre d'emploi






Chargé RH



Référence 115850
Localisation Dakar / Sénégal
Type contrat CDD
Expiration 25 Mai 2021
Offre visitée 569 fois
Catégories
Ressources Humaines, Formation
Sécurité, Surveillance, Défense, Armée
Services et Prestations aux Entreprises
.
Description de l'offre

Chargé RH
• CDD
• Dakar, Sénégal
• Ressources Humaines


Dantila Technologies recrute un Chargé RH.

Mission générale du poste
Sous la responsabilité de la Direction Générale, en étroite collaboration avec les services techniques, comptables et administratifs. Il/elle aura pour mission principale la gestion, le suivi administratif du personnel ainsi que le développement des ressources humaines au sein de la structure.

Responsabilités
En charge du recrutement et de l’intégration des nouveaux collaborateurs
• Définir les besoins en termes de recrutement en collaboration avec la direction et du processus de recrutement jusqu’à la sélection.
• En charge de la gestion administrative du personnel ( établissement des contrats de travail, mise en place et
• Suivi des tableaux de bords RH, Gestion des absences et des départs, gestion des sanctions disciplinaires, etc…).
• Suivi des déclarations auprès des organismes sociaux ( IPRES, CSS, etc…)
• Assister la direction et les opérationnels en ce qui concerne l’évaluation et la gestion de la performance des collaborateurs (management de la performance, suivi des entretiens individuels).
• Accompagner la direction dans l’élaboration et la validation du plan de formation
• Assurer la communication interne RH au sein de la société.
• Gestion des données variables de la paie
• Accompagner la direction dans la mise en place des procédures et la définition de la stratégie de l’entreprise.

Compétences et Formations Requises
• Niveau bac+4/5, en gestion des RH, diplômé d’écoles de commerce ou de l’université.
• Expérience minimum de 3 ans en gestion des Ressources Humaines
• Maîtrise des outils informatiques
• Maîtrise des outils spécifiques à la gestion des ressources humaines
• Connaissances de la législation du travail

Qualités requises
• Facilité à s’exprimer / être bon communiquant
• Capacité d’adaptation
• Sens de la discrétion et de la confidentialité
• Capacité à travailler en équipe
• Être polyvalent(e) et rigoureux
• Ouvert d’esprit et à l’écoute.

Vous avez envie de participer au développement d’une entreprise en pleine croissance et d’apporter votre savoir-faire, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse mail indiquée.

Date limite : 25 Mai 2021;



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Édition : Guindo & Co



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