Désignation du poste : Agent Marketing (Merchandiser)
Mission :
Développer les ventes de produits dans le réseau de distribution indirecte
Responsabilités
- Optimiser l’utilisation du matériel PLV en points de vente
- Collecter des informations de ventes et du marché toutes marques confondues
- Former les Détaillants et Grossistes
- Remonter les informations stratégiques
- Détecter de nouvelles opportunités de référencement
- Mettre en place et suivre les Inventive Program
- Assurer la bonne relation avec les Détaillants et Grossistes
CRITERES DE SELECTION
1. Niveau d’études : Au minimum Bac + 3 en Marketing, communication, ou toutes
filières équivalentes.
2. Expérience technique :
- 2 à 3 ans d’expériences
- Compétences linguistiques
- Français : parlé, lu, écrit : excellent
- Anglais : parlé, lu, écrit : maîtrise correcte
- Langue locale : bonne maîtrise
3. Compétences bureautiques
- Word, Excel, Power Point
Activités clés et tâches :
1. Optimiser la visibilité en points de vente grâce au merchandising
- Livrer et installer le matériel de merchandising ; ôter les dispositifs obsolètes
- Former les Détaillants et Grossistes (et leurs employés) sur l’utilisation du matériel de
merchandising
- Veiller à ce que le merchandising reste en place et soit utilisé dans les conditions prédéfinies
2. Former les Détaillants et Grossistes
- Former les Détaillants et Grossistes (et leurs employés) sur les produits Samsung
- Former les Détaillants et Grossistes (et leurs employés) sur l’utilisation du matériel PLV
- Former les Détaillants et Grossistes (et leurs employés) aux techniques de vente
3. Remonter les informations stratégiques
- Echanger avec les Détaillants et Grossistes pour recueillir les informations clés de leur activité
- Observer les activités terrain des concurrents et les signaler
4. Détecter de nouvelles opportunités de référencement
- Prospecter le réseau de distribution et sourcer les points de vente qui présentent du potentiel
- Remonter les opportunités de référencement au Team Leader
Interlocuteurs internes et externes
-En interne :
- Team Leader
- Project Manager
- Business Analyst
En externe :
- Détaillants & Grossistes
- Employés des boutiques
Contraintes spécifiques
- Nombreux déplacements
Candidature:
rh@fidelis-africa.com