Offre d'emploi






Un (1) responsable commerciale et marketing



Référence 133725
Localisation Abidjan / Côte d Ivoire
Expiration 30 Septembre 2022
Offre visitée 553 fois
Catégories
Marketing, Communication
Communication, Marketing, Médias
.
Description de l'offre

Description du poste
MD Holding, est une firme Internationale spécialisée dans l’Audit et le Conseil aux organisations, le recrutement, le travail temporaire, la Formation, le Conseil en Ressources Humaines, la Sous-traitance, l’Assistance Technique, le Conseil en appels d’offres.
Managing Director Holding International propose à ses clients une offre de service intégrée pour leur gestion quotidienne, mais aussi pour l’accompagnement de la performance, la gestion de projets, la conduite du changement, en Côte d’Ivoire comme à l’international et principalement en Afrique.
MD Holding est une firme innovante, au diapason des besoins des organisations et des particuliers, creuset de la satisfaction des attentes des Patrons, Dirigeants et Cadres dirigeants d’entreprises, d’organisations nationales comme internationales pour qui la réalisation des objectifs stratégiques est un impératif.
Pour le compte d’un client, Managing Director Holding International (MD Holding) recrute : Un (01) Responsable Commerciale et Marketing.


Profil du poste
Activités principales :
Le Responsable Commercial aura pour tâches principales :
- Assurer la mise en œuvre de la politique commerciale marketing et communication de l’entreprise ;
- Définir et réaliser des plans d’actions commerciales en direction des clients ;
- Accroître le chiffre d’affaires de l’entreprise ;
- Prospecter de nouveaux clients ;
- Maintenir et développer les relations avec les clients et les prospects ;
- Fidéliser les clients existants
- Représenter l'entreprise à l'extérieur
- Représenter l'Entreprise lors de réunions techniques, relationnelles et commerciales (parrainage, salons, expositions...) en dehors de l'entreprise ;
- Définir et réaliser des plans d’actions commerciales en direction des clients
- Contribuer à l’amélioration de la qualité de nos services ;
- Coordonner l’activité avec les autres services ;
- Négocier les nouveaux projets et résoudre les éventuelles plaintes ;
- Proposer des solutions adéquates aux clients et récolter des informations commerciales ;
- Assurer la veille commerciale et concurrentielle en étant attentif aux évolutions du marché, des offres de la concurrence afin d’adapter en permanence la stratégie
- Elaborer et assurer la mise en œuvre de la politique commerciale de l'entreprise
- Elaborer et proposer à la Direction Générale, la politique commerciale de l'entreprise ;
- Analyser et évaluer le marché ;
- Déterminer les orientations stratégiques, les objectifs à atteindre, et les moyens à mettre en place;
- Animer, coordonner et contrôler avec ses collaborateurs, les activités de conception et de mise en œuvre nécessaires au développement des biens ou des services proposés par l'entreprise sur le marché ;
- Assurer la veille commerciale et concurrentielle en étant attentif aux évolutions du marché, des offres de la concurrence afin d'adapter en permanence la stratégie ;
- Piloter et animer des réunions de travail de son service ;
- Piloter et animer des réunions de travail avec les autres services ;
- Réaliser et augmenter le chiffre d’affaires ;
- Veiller au respect des marges commerciales ;
- Prospecter de nouveaux clients (particuliers ou entreprises)
- Former et encadrer ses collaborateurs.



Profil exigé :
Vous avez moins un BAC+3/5 en gestion commerciale, Marketing, Management ou équivalent ; vous justifiez d’une expérience d’au moins 03 à 05 ans à un poste similaire, idéalement dans une entreprise de Bâtiment- Travaux publics ou un cabinet. Vous avez une bonne maitrise des techniques de ventes, une connaissance du marché des entreprises locales. Savoir travailler en équipe ; Aisance relationnelle ; Capacité à Dialoguer avec tous les services et avec les fournisseurs ; Rigueur et respect de la légalité ; Savoir planifier son activité et gérer les priorités ; Être organisé, rigoureux et méthodique. Avoir un permis de conduire.


Personnalité : Rigoureux, très bon relationnel avec une ouverture d’esprit, Autonome, adaptable, organisé, méthodique, réactif, preuve de leadership, force de proposition, sens du résultat sens des priorités, bonne compréhension du métier dans un environnement compétitif et dynamique.



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Édition : Guindo & Co



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