Missions
Rattaché au Directeur Général, la mission du Directeur Financier et Comptable est responsable de la planification financière, du contrôle des coûts, du pilotage budgétaire pour soutenir le plan de croissance de l’entreprise , d’optimiser la stratégie et la performance financière de l’entreprise en lien étroit avec le Comité de Direction dont il sera membre et dans le respect des obligations légales, administratives et réglementaires.
Le DFC arrivera aussi dans le cadre d’un vaste projet d’amélioration de la société qui a déjà vu le lancement de nombreuses initiatives pour la préparer à une nouvelle phase de croissance. Le Directeur Financier sera un élément important de cette amélioration et devra immédiatement identifier des axes d’amélioration dans son service.
Assurer la gestion financière de l’entreprise en période de redressement, avec pour objectif de restaurer la rentabilité et de sécuriser les ressources financières dans un environnement complexe. Le Directeur Financier est responsable de la planification financière,.


Activités Principales
Stratégie, investissements et financement
• Accompagne la Direction Générale et le CODIR (dont il est membre) dans la mise en place et la réalisation de la stratégie de l’entreprise
• Assiste la Direction Générale dans l’analyse des investissements matériels nécessaires à la bonne marche de la société et à sa croissance
• Définit et pilote la stratégie de financement de la société afin de minimiser les coûts financiers tout en assurant un financement optimal des opérations et des investissements dans un secteur où l’investissement est un moteur de croissance.


Planification financière et contrôle de gestion
• Aide à l’élaboration des budgets annuels et prépare le plan d’affaires de l’entreprise.
• Il définira les principales orientations des contrôles et indicateurs clés à mettre en place et le cadre du reporting destiné au Conseil d’Administration ;
• Mettre en place des mesures de contrôle de gestion rigoureuses pour optimiser les coûts.
• Superviser le suivi budgétaire et veiller à ce que chaque direction respecte les objectifs financiers.
• Améliore les procédures de gestion et d’optimisation des flux d’information financière et en garantit la fiabilité
• Prépare les résultats et les présentations à la Direction Générale et au Conseil d’Administration
Comptabilité et fiscalité
• Définit les modalités d’application et veille à l’application des procédures et des normes comptables ;
• Valide les arrêtés comptables et les principaux choix en matière de clôture ;
• Valide les choix fiscaux avec le service comptable, les commissaires aux comptes et les auditeurs ;
• Pilote la politique fiscale de la société en proposant des améliorations en vue d’optimiser l’utilisation des ressources de l’entreprise


Gestion des relations avec les parties prenantes financières
• Travailler en étroite collaboration avec le Directeur Général pour présenter la situation financière aux parties prenantes.
• Communiquer avec les investisseurs, les créanciers et les régulateurs pour renforcer la confiance dans la santé financière de l’entreprise.
Trésorerie et recouvrement
• Assurer la gestion des flux de trésorerie pour garantir la liquidité de l’entreprise.
• Négocier avec les banques et les partenaires financiers pour sécuriser des financements dans des conditions favorables.
• Pilote la gestion de la Trésorerie, le Recouvrement, les opérations de financement et les relations avec les banques ;
• S’implique dans le recouvrement auprès des gros clients.


Management d’équipe
• Définir les rôles et responsabilités des collaborateurs de votre équipe et leur fixer des objectifs clairs et ciblés ;
• Former, motiver et apporter un retour d’expérience à ses collaborateurs directs, les accompagnant dans la gestion quotidienne de leurs propres équipes ;
• Réaliser les évaluations annuelles de performance de vos N-1 ;


Profil
• Être titulaire d’un Bac +5 en comptabilité ou finance type MBA, DESS ou Master professionnel, ou d’une formation d’ingénieur suivie d’une formation financière ;
• Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 5 années dans un poste similaire dans le secteur des télécommunications (ou dans un secteur proche) ;
• Avoir une maîtrise du pack Office (Word, Excel, Powerpoint), notamment la capacité à préparer des documents à présenter au Conseil d’Administration ou aux institutions financières ;
• Avoir une bonne connaissance des outils de pilotage financier est indispensable ;
• Être professionnel, autonome et pragmatique avec une vision stratégique de sa fonction, l’habilité et la curiosité pour rentrer dans les détails et la volonté de continuellement améliorer son service et l’entreprise ;
• Avoir la capacité à gérer conjointement les problématiques du quotidien dans un secteur très concurrentiel et le pilotage et la concrétisation de projets opérationnels comme stratégiques ;
• Avoir une aisance relationnelle et une facilité à communiquer aussi bien en interne, notamment dans le cadre de sa participation au CODIR et en externe avec l’administration, nos clients, nos fournisseurs et les régulateurs ;
• Être capable de manager, former et motiver ses équipes ;
• Avoir un esprit entrepreneurial avec une grande rigueur, une intégrité intellectuelle et un sens critique.
• Être capable d’ajuster rapidement les stratégies financières face aux changements.
• Avoir de l’endurance pour travailler sous pression et faire face à des défis financiers complexes.
• Capacité à diriger des équipes financières et à travailler avec les autres directions pour atteindre des objectifs communs.