Notre mission : Favoriser l’émergence des acteurs de la chaîne de valeur agroalimentaire par une distribution améliorée
Dans un marché agro-alimentaire ouest-africain en pleine expansion, la distribution et les entreprises qui l’assurent vont influencer les conditions de travail et de vie de milliers de producteurs et de distributeurs finaux. Club Tiossane veut devenir l’allié des producteurs et retailers locaux en proposant une distribution plus efficace, plus qualitative et plus pratique. Tout en faisant les choix nécessaires pour devenir une grande entreprise, le Club Tiossane se prépare à accompagner les producteurs et retailers locaux pour qu’ils prospèrent dans l’économie de demain.

Notre activité : Distribution alimentaire multi-canal, pour amener les bons produits, aux bons endroits
Le Club Tiossane construit 3 canaux de distribution alimentaire: la livraison à domicile, dont la cible sont les foyers urbains, le Modern Trade, dont la cible sont les supermarchés, stations service, et autres supérettes, et le Tradi Trade, soit les 35k + boutiquiers informels qui vendent l’essentiel des produits alimentaires consommés par les Sénégalais. Pour servir ces 3 cibles, le Club Tiossane et KOTO s’appuient sur un socle d’infrastructures communes: une plateforme web développée sur mesure, des infrastructures physiques conçues pour le frais et le sec (camions + entrepôts/chambres froides), et une équipe jeune et engagée.
Notre conviction : Nos ambitions seront réalisées par des équipes de talent opérant dans une culture unique :

• Geum Geum : une entreprise qui repose sur une éthique et une mission. On sait pourquoi on fait ce qu’on fait et ce n’est pas pour l’argent. C’est pour ça qu’on sera là dans 50 ans ;
• Le client est notre patron : en interne comme en externe, on existe pour les ravir et nous sommes là pour apporter des solutions ;
• Un leader est un serviteur : une culture managériale qui autonomise avec exigence, tout en apportant un soutien engagé et personnalisé pour que chacun puisse s’épanouir ;
• Questionner, questionner, questionner : une culture de la remise en question saine qui valorise la curiosité, l’évolution en continu et les feedbacks ;
• Bienveillance, aujourd’hui et demain : nous passons la plupart de notre temps au travail. On s’engage à ce que ce soit un environnement bienveillant qui nous nourrit.

Ce que nous recherchons : un Comptable Junior ou Intermédiaire
Dans le but de renforcer notre équipe Fin/Admin, nous recherchons un Comptable Junior ou Intermédiaire en stage ou CDD, selon le profil.

Responsabilités principales :
• Bonne maîtrise de la comptabilité
• Réception et analyse des factures
• Saisie et tenue de la Comptabilité générale et analytique
• Préparation de la facturation clients et suivi tableau créances et dettes fournisseurs
• Tenue et saisie des opérations de trésorerie : Banque, Caisse, porte monnaie électronique
• Suivi et préparation des déclarations sociales et fiscales
• Rapprochement bancaires
• Archivage exhaustif des pièces comptables
• Toute autre tâche confiée par la hiérarchie

Détails du poste :
• Poste en présentiel basé à Thiaroye-sur-Mer, sur la RN1 ;
• Stage pouvant évoluer en CDD d’1 an, ou CDD directement, puis CDI ;
• Date de démarrage à définir ensemble pour le/la bon(ne) candidat(e) début avril 2024.