Offre d'emploi

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Sustainability & ESG Associate



Référence 163133
Localisation Dakar / Sénégal
Expiration 19 Aout 2026
Offre visitée 36 fois
Catégories
Qualité, Sécurité, Environnement
Energie, Eau, Environnement
.
Description de l'offre

À propos de l’offre d’emploi
Afreenergy Solar développe et opère des centrales solaires photovoltaïques (toiture et sol) pour des clients commerciaux et industriels (C&I) au Sénégal et en Afrique de l’Ouest, en lease-to-own et PPA, avec une forte ambition de conformité aux standards des institutions financières de développement. Pour accompagner la croissance de notre portefeuille, nous renforçons notre équipe.

Le poste
Garant(e) de la performance ESG, HSE et impact de nos projets solaires, de la due diligence initiale au suivi post-mise en service. Rattaché(e) au Project Management Officer, à l’interface des équipes développement, construction et exploitation, des consultants externes et des partenaires financiers.

Responsabilités clés
• SGES & conformité prêteurs : mise en œuvre du Système de Gestion Environnementale et Sociale selon les IFC Performance Standards (PS1–PS8) et standards PIDG
• Due diligence ESG : évaluations E&S (screening, scoping) de chaque nouveau projet PV C&I
• HSE terrain : application des plans HSE en construction et O&M : risques électriques (DC/AC), travail en hauteur, déchets panneaux et batteries, permis de travail
• Suivi & indicateurs : tableau de bord ESG & HSE du portefeuille (carbone évité, emplois locaux, taux de fréquence, presqu’accidents)
• Reporting : rapports ESG périodiques pour les institutions financières de développement et clients C&I

Profil
• Bac+5 : environnement, énergies renouvelables, HSE/QHSE, génie civil ou équivalent
• 1 à 3 ans d’expérience en audit, HSES ou suivi ESG (énergie, infrastructure, construction)
• Maîtrise des standards internationaux (IFC, Principes de l’Équateur, Banque mondiale)
• Expérience sur des projets financés par des IFD : atout majeur
• Français et anglais courants

Qualités attendues
Rigueur documentaire et culture du reporting · travail en transverse · aisance terrain (visites de sites, inspections, audits sous-traitants) · pédagogie · curiosité pour la transition énergétique en Afrique de l’Ouest · esprit d’analyse et sens du détail
Conditions
CDI · Project Management · Début : 1er septembre 2026 · Dakar, Sénégal




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Édition : Guindo & Co



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