Ecole Nationale Supérieure d’Agriculture (ENSA)
L’École nationale supérieure d’Agriculture (ENSA) recrute un(e) chargé(e) de communication.
Type de contrat : Un contrat à durée indéterminée assorti d’une période d’essai de trois (03) mois.

Descriptif du poste
• élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication institutionnelle;
• assurer la gestion et l’animation des supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, communiqués, etc.);
• concevoir et produire des supports de communication (brochures, rapports, affiches, contenus audiovisuels, etc.);
• gérer l’image de l’ENSA en tant qu’établissement public d’Enseignement supérieur (EPES) auprès des acteurs étatiques et privés ;
• organiser et médiatiser les séminaires, conférences et ateliers;
• couvrir et valoriser les activités académiques, scientifiques et culturelles de l’École ;
• participer à la diffusion et à la valorisation scientifique et technique des résultats issus des projets de recherche et de mémoires de fin d’études;
• valoriser les actions de coopération avec les entreprises partenaires (visites pédagogiques, projets de recherche, stages, etc.);
• assurer une veille médiatique et digitale;
• exécuter toutes autres missions confiées par la hiérarchie.

Qualification et profil du candidat
• être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 au minimum en Communication, Journalisme, Marketing, Relations publiques ou domaine équivalent;
• justifier d’une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans dans un poste similaire;
• avoir une excellente capacité rédactionnelle et parfaite maîtrise du français (la maîtrise de l’anglais serait un atout);
• avoir une excellente maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux professionnels;
• avoir une bonne connaissance des médias et des techniques de communication institutionnelle;
• avoir de bonnes aptitudes en matière d’organisation et de planification;
• avoir un esprit d’initiative, de créativité et d’aptitude au travail en équipe;
• avoir une capacité d’analyse, de synthèse et du sens de l’organisation;
• avoir le sens de la responsabilité: respect de la confidentialité, principes d’équité, disponibilité, réactivité, esprit d’équipe, etc.

Pièces à fournir
• curriculum vitae détaillé ;
• lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur de l’ENSA;
• photocopie légalisée de la carte d’identité nationale;
• photocopie légalisée des diplômes ou attestations de diplôme;
• photocopie légalisée des attestations ou certificats de travail ;
• extrait de casier judiciaire datant d’au moins trois (03) mois.