Offre d'emploi

Un (1) chargé stratégie junior




Référence
109327
Salaire xxx/ mois
Localisation Abidjan / Côte d Ivoire
Expiration 28 Janvier 2021
Offre visitée 985 fois

Description de l'offre

Le Conseil Régional de l’Epargne Publique et des Marchés Financiers (CREPMF-UMOA) recrute pour ses services :Un (1) chargé stratégie junior

1. CARACTERISTIQUES DU POSTE
Sous la supervision du Directeur des Emetteurs, le Chargé d'Etudes aura pour principales tâches :
• de participer à l'étude de l'environnement macro-financier international et régional en vue d'affiner la stratégie de l'Organe visant à réduire les risques liés au marché ;
• de réaliser des analyses et études visant à soutenir l'action du régulateur dans ses différents domaines (marchés, intermédiaires, émetteurs, gestion collective) et permettant d'identifier des zones de risques pour les marchés financiers et les marchés de l'épargne ;
• de participer à l'élaboration de la politique de régulation du CREPMF à travers la mise en place d'un dispositif de veille ; d'élaborer des notes périodiques sur les sujets d'actualité discutés au plan international par les Autorités de régulation ;
• de contribuer à l'élaboration de rapports périodiques du Conseil Régional (Country reports, rapport annuel, rapports périodiques, etc.) ;
• de contribuer à la production des études et bilans sur l'évolution du marché boursier ;
• de faire le suivi des travaux communautaires et internationaux à caractère économique et financier au titre des réunions auxquelles le CREPMF participe (financement des économies, stabilité financière, etc.) ;
• de produire des benchmark dans le cadre de la participation aux travaux liés aux réformes du marché financier régional et actions du plan stratégique de l'Organe ;
• de contribuer à élaborer les dossiers relatifs aux rencontres avec les acteurs du marché sur les questions touchant l'industrie des valeurs mobilières ;
• d'exécuter toutes autres tâches qui lui sont confiées.

2. QUALIFICATION ET APTITUDES
a) Profil du candidat candidat doit avoir les qualifications ci-après :
• être titulaire d'un diplôme d'études de niveau BAC + 3/4 en finance ou en gestion. Un diplôme ou une certification supérieure serait un atout ;
• justifier d'une expérience professionnelle d'au moins deux (02) ans acquise auprès d'un organe de régulation, d'une bourse ou d'un intermédiaire agréé du marché financier, d'une banque ou de tout autre établissement financier est requise.

b) Compétences requises Les candidats doivent :
• avoir une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Office : Word, Excel, Outlook, Access, Power Point ;
• avoir une très bonne connaissance des Règles Comptables Spécifiques du marché financier régional et/ou du système comptable OHADA ;
• être familier avec les procédures d'audit et de contrôle interne ;
• avoir une connaissance du Droit des Affaires de l'OHADA et en droit boursier ;
• avoir d'excellentes capacités rédactionnelles ;
• être familier avec les Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication (NTIC).

c) Exigences du poste
Les candidats doivent :
• avoir une aptitude d'analyse, de synthèse, de clarté et de présentation des dossiers ;
• être objectif et impartial dans l'analyse des dossiers ;
• être intègre, de bonne moralité et avoir un sens élevé de la confidentialité ;
• être disponible, rigoureux, méthodique ;
• être en mesure de travailler sous pression dans un environnement multiculturel ;
• avoir une capacité d'organisation des priorités et du respect des délais ;
• avoir le sens élevé de responsabilité.


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