ALIMA est une alliance entre médecins, ONG locales et chercheurs, fondée sur la co-construction. Notre ambition : transformer la médecine humanitaire grâce à la recherche et l’innovation, pour renforcer l’efficacité de nos actions et mieux protéger les populations face aux crises sanitaires d’aujourd’hui et de demain.
En 2026, nous poursuivons notre développement en Afrique de l’Ouest et centrale, en Afrique de l’Est et en Haïti. Le rôle de Coordinateur·rice de Projet est au cœur de cette mission : il assure la liaison entre les équipes, les partenaires, les bailleurs de fonds et les communautés que nous soutenons.

Votre mission
En tant que Coordinateur·rice de Projet ALIMA, vous êtes chargé·e d’élaborer et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle médicale sur votre zone géographique, sous la responsabilité du Chef de Mission.

Vos responsabilités principales :
• Garantir la qualité des interventions opérationnelles d’ALIMA dans le cadre du projet.
• Définir les priorités et objectifs du projet, et élaborer un plan d’action : analyse des données de santé et des besoins humanitaires, évaluation du contexte, des risques et des ressources humaines et financières nécessaires.
• Coordonner l’exécution du projet en étroite collaboration avec le coordinateur médical et le chef de mission, afin d’atteindre les objectifs fixés et d’améliorer l’état de santé de la population ciblée.
• Veiller au respect des procédures d’engagement des dépenses d’ALIMA et des bailleurs.
• Assurer le rôle d’interface entre la coordination et l’équipe terrain, et représenter ALIMA auprès des interlocuteurs locaux.
• Porter, défendre et diffuser les principes opérationnels d’ALIMA sur le terrain.
• Superviser et animer l’équipe terrain, en favorisant sa participation active à la dynamique du projet.


Votre profil
• Bac +3 minimum ou équivalent.
• Au moins 2 ans d’expérience dans l’action humanitaire à des postes à responsabilités, avec des expériences significatives dans les domaines d’intervention d’ALIMA.
• Adhésion aux principes de la charte d’ALIMA et à sa politique de prévention des abus.
• Vous êtes engagé·e, diplomate, déterminé·e, patient·e, innovant·e et capable de conduire des équipes dans un contexte complexe et changeant.

Compétences recherchées :
• Cadre humanitaire, impact sociétal et redevabilité
• Coordination et gestion de projet
• Management, leadership et gestion d’équipe
• Planification, organisation et vision stratégique
• Gestion des ressources financières et matérielles
• Négociation, diplomatie et création de partenariats
• Communication interpersonnelle et rédaction de rapports
• Gestion du stress, agilité et adaptabilité
• Sécurité et outils collaboratifs
• Langues : français (obligatoire), anglais, arabe (atouts)
• Compétences techniques liées au domaine d’intervention (nutrition, recherche, etc.