Caissier Ménaka
Offre d'emploi

Caissier Ménaka




Référence
112043
Salaire xxx/ mois
Localisation Bamako / Mali
Expiration 03 Mars 2021
Offre visitée 269 fois

Description de l'offre

Caissier Ménaka

Par Comité international de la Croix-Rouge (CICR) 19 Février 2021 Comptabilité
Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une institution indépendante et neutre qui fournit protection et assistance aux victimes de conflits armés et d'autres situations de violence.
Il apporte une aide humanitaire dans les situations d'urgence, et s'emploie également à promouvoir le respect du droit international humanitaire et son intégration dans les législations nationales.
Dans le cadre de ses activités au Mali, le CICR recherche pour son bureau à Ménaka un(e) :

Caissier (ère)

Formation minimum requise et expérience professionnelle
- Avoir un diplôme universitaire d’au moins Bac +2 en finances/comptabilité ou dans un autre domaine connexe,
- Avoir au moins 2 années d'expérience professionnelle dans une fonction similaire et de préférence dans une Organisation ou Institution internationale,
- Avoir une expérience professionnelle dans le domaine de l’intendance de bureaux et résidences est un atout,
- Avoir une expérience professionnelle dans les zones du nord du Mali est un atout,
- Avoir un bon niveau de français oral et écrit,
- Avoir une bonne connaissance de l’anglais oral et écrit est un atout,
- Avoir une bonne maitrise d’au moins une des langues locales,
- Avoir de très bonnes connaissances informatiques (Excel, Word, Email et système de comptabilité),
- Avoir une bonne aisance avec les chiffres,
- Etre méthodique, rigoureux et doté des compétences suivantes : travail en équipe, adaptation et apprentissage, planification, organisation et évaluation, esprit d’analyse et de synthèse, responsabilité et autonomie, supersvison et gestion d’équipe.

Description de la fonction :
- Réalise, de façon autonome, les tâches du département de finances du Bureau de Ménaka
- Effectue le contrôle et le paiement des factures selon les compétences financières en vigueur
- Fait le suivi des avances de travail ouvertes au sein du Bureau et s’assure qu’elles sont clôturées dans les délais prescrits
- Effectue les paiements par espèces
- Etablit un PV journalier des mouvements de la caisse et le soumet au contrôle du Chef de bureau et en fait un scan à envoyer à l’Administrateur de Gao
- Effectue les prévisions de la trésorerie hebdomadaire et mensuelle du bureau de Ménaka
- Fait une analyse régulière des dépenses
- Planifie et coordonne les vacances du personnel sous sa supervision de façon à assurer la continuité des opérations tout au long de l’année
- Veille au développement du personnel sous sa supervision
- Appuie, au besoin, l’Assistant RH de Gao et ceux des autres sites dans les recrutements au niveau de Ménaka
- Gère le recrutement du personnel journalier
- Effectue les demandes de prix et les achats après validation du Chef de bureau.
- Assure la gestion de l’intendance dans le bureau
- Assiste la logistique de la Sous-délégation de Gao dans l’organisation des vols à Ménaka.
- Pèse et étiquète tous les bagages des passagers avant le départ pour l’aéroport.
- Conduit et guide les passagers vers l’aéroport et en provenance de l’aéroport.
- Assure la gestion des cargos à l’envoi et à la réception de Ménaka
- Supervise le refueling des véhicules, générateurs et motos
- S’assure que les logbooks et la fiche de mouvements du véhicule sont régulièrement remplis
- Cette liste de tâches n’est pas exhaustive, la personne retenue pour ce poste peut être amenée à effectuer d’autres tâches en rapport avec ses compétences.

Dossier de candidature :

Les candidats qui souhaitent postuler doivent envoyer leur CV (avec 3 personnes de référence) et leur lettre de motivation à l’attention du Manager des ressources humaines uniquement à l’adresse email : ...

Date limite d’envoi des candidatures : 03 mars 2021
« Les candidatures féminines sont fortement encouragées »

NB : Mentionner dans l’objet de votre message électronique : "Caissier_Ménaka".
Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront informé(e)s et les dossiers de candidatures ne pourront pas être retournés.
Le CICR est attaché à la diversité et déterminé à assurer un environnement de travail inclusif.
Nous examinerons avec intérêt les candidatures de toutes les personnes qualifiées.

« Le CICR n'exige de paiement à aucune étape du processus de recrutement »


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