Dans le cadre de la mise en oeuvre de ses activités au Mali, l’agence luxembourgeoise pour la Coopération au développement (LuxDev) recherche pour le compte du Bureau Mali, représentation de LuxDev au Mali, des candidatures pour un poste d’assistant technique sécurité et sûreté.

CONDITIONS PARTICULIÈRES DU POSTE
1. Intitulé du poste : Assistant technique sécurité et sûreté
2. Nombre de poste à pourvoir : 1 (un)
3. Durée : 2 ans, à partir du 1er janvier 2021
4. Lieu d’affectation : Bamako

PROFIL RECHERCHE:
Formation et expérience professionnelle :
– Titulaire d’un diplôme d’études (Bac +4 ans minimum) dans les domaines de la logistique, gestion, sécurité ou tout autre domaine équivalent,
– Formation spécifique dans le domaine de la sécurité,
– Expérience professionnelle pertinente minimale de cinq (5) ans,
– Une expérience dans un poste similaire serait un atout ;

Tâches principales :
– Veille contextuelle et analyse,
– Planification et gestion de la sécurité au quotidien,
– Représentation et coordination extérieures,
– Appui au développement opérationnel,
– Suivi des équipements de sécurité et de la sécurisation des infrastructures,

Aptitudes :
– Maîtriser l’utilisation des mécanismes de communication (téléphones satellites, radios, réseau internet, …),
– Connaître les systèmes de géolocalisation et suivi des mouvements,
– Être formé aux premiers secours,
– Maîtriser la langue française (écrite et orale) et avoir de bonnes capacités rédactionnelles.

PROCÉDURE DE SÉLECTION
La procédure de sélection comportera trois (3) phases :
• Une phase de présélection des candidats par l’établissement d’une liste restreinte des candidats les plus qualifiés pour la mission au regard de l’analyse des CV reçus (seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour le test écrit) ;
• Une phase de test écrit pour retenir les candidats les plus méritants pour participer à la phase d’entretien oral (seuls les candidats retenus à l’issue du test écrit seront contactés pour la phase d’entretien oral) ;
• Une phase d’entretien oral des candidats qui auront franchi la phase écrite pour déterminer le candidat à retenir pour le poste.

CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Les candidats intéressés devront soumettre par courriel (mail), un dossier de candidature en langue française comprenant :
• Une lettre de motivation soulignant l’intérêt et les atouts du candidat pour le poste (maximum une page) adressée au Représentant résident LuxDev au Mali ;
• Un curriculum vitae détaillé faisant ressortir les qualifications et expériences pertinentes pour le poste.

NB : Des documents/informations complémentaires pourront être demandés aux candidats retenus pour la phase d’entretien.

ADRESSE ET DATE LIMITE D’ENVOI DES CANDIDATURES